【北海道札幌市】太陽光発電の電気工事施工管理 ※残業20時間平均／年間休日110日／所定労働7時間【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須資格：
普通自動車免許（AT可）に加え、電気工事施工管理技士1級、第1種電気工事士、もしくは第三種電気主任技術者、いずれかの資格をお持ちの方はご応募いただけます。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、第1種電気工事士、電気主任技術者第3種、電気工事施工管理技士1級

正社員

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤：可
■喫煙可能場所：屋内に喫煙可能場所あり（分煙）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：120分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■実際の時間外労働：月平均20時間

＜予定年収＞
400万円〜560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円
その他固定手当/月：17,500円〜104,300円
固定残業手当/月：77,500円〜110,700円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：有（年2回支給／昨年度、通年で平均して月給2.0か月分を支給しました。）
■上記年収に予め含む手当（固定手当）：職能給、役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■週休：土日休み
※祝日は原則勤務が生じます。


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30000円
家族手当：詳細は福利厚生欄をご参照ください。
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：入社後、まずは1週間程度の座学研修を実施します。その後、OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。
■資格取得支援制度：有

＜その他補足＞
【家族手当】
・扶養手当：扶養に入っている第一子と親（一人目）には2万円を支給します。第二子と親（二人目）には1万、第三子以降は5千円を支給します。

【福利厚生】
・制服や安全靴等は会社が支給します。
・社用車を貸与します。
・インフルエンザ予防接種の費用を会社が負担します。
・「スゴイサウナ 札幌すすきの店」を経営しており、こちらを社員価格で利用可能です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更：無