具体的な業務内容
【岐阜県・土岐】ワイヤー製品の製造オペレーター★未経験歓迎／夜勤なし／残業平均10ｈ／面接1回
医療機関、宝飾店など日常のどこにでも使われているワイヤー／特定企業・業界への偏りがないので安定性◎／設立33年で急成長中企業／残業時間10時間程度でWLB◎
■採用背景：
将来を見据えた増員採用です。業務内容の中には、職人的な作業があり今の時期から育成をしていきます。また、お客様からの生産受注量も増加している為、1名にかかっている負担を分散させていく目的もあります。
■業務概要：
製造現場でのステンレスワイヤーロープやナイロン加工品の製造を担当していただきます。
■業務詳細：
製造現場での管理業務も担当していただきます。押出成形機、撚線機、CNC機械の操作や材料セッティング、製品管理なども含まれます。これらの業務は適性に応じて担当し、職人的なスキルの習得には年単位の時間がかかります。
■入社後の担当業務：
基本的には機械が製造するので、そのセッティングをする仕事がメインとなります。セッティングする為のマニュアルや設定は決まっているので、微調整部分だけが人間判断となります。慣れてきたら基本セッティングからスタートして貰い、微調整は先輩社員が行うので安心です。
■組織構成：
土岐工場 男性７名(社員5名、嘱託社員1名、パート1名)、女性社員1名
全員中途社員です。異業種で前職は、お菓子販売、玩具販売(課長)、建設作業員(課長)などで、土岐工場所属の課長は2人共未経験からスタートしています。
■やりがい、面白さ：
弊社の客先は多種多様（宝飾品、工業系など）であらゆる業界に製品を出しております。その為、自分が作った製品が身近な場所で目に見える場所で使用されているところです。
■入社後の教育体制：
独自の作業が多く、基本的には研修に行って覚える作業ではないので、OJT中心の教育となります。まずは簡単な作業からスタートして適性に応じて、段階的に育てる教育システムです。ISOに基づいた体制と平等な考課システムがありますので、成長に応じてのレベル分けや教育方針に沿って学んでいただきます。
■キャリアパス
ゆくゆくは、主任→係長→課長→部長といったキャリアパスも目指せます。
※昇格せずに現場管理に従事頂くキャリアパスもございます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
