【東京/三田】PM・PL（インフラ設計・構築）【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須：
・通信キャリア/Sier側の立場での上流工程経験
・マルチベンダ構成での設計／構築経験（Cisco／Juniper／YAMAHA／Fortinet／PaloAlto等）

＜具体的には以下経験を求めております＞
・案件推進力：WBSや進捗／課題／変更管理ツールを駆使し、複数のステークホルダーとの調整や折衝のうえ、PJを計画の通りに完遂した実績
・課題設定／解決力：現場や顧客からの要求やトラブルに直接面して問題を特定し、解決に向けて自ら計画、行動できるスキル

正社員

＜勤務地補足＞
■関東近郊のプロジェクト先：
・三田本社ビル、平和島拠点または東京都内の各拠点
■在宅勤務・リモートワークの可能性あり※頻度などは配属先により異なります。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00〜17:30（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00〜17:30
17:00〜9:30

＜その他就業時間補足＞
■9時〜翌9時半※深夜割増手当有■日勤：休憩60分、夜勤：休憩120分■月平均残業25時間以下

＜予定年収＞
700万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円〜571,000円

＜月給＞
500,000円〜571,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■基本的には4日勤務して2日休む「4勤2休制」です。
■有給休暇…入社初月から支給＆全社取得率は8割以上※休む時はしっかり休み、次の仕事に全力で取り組める環境です。
■5日以上の連続休暇取得も可能

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
寮社宅：■社宅制度あり
社会保険：■社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育研修制度…60を超える多くの講座／無料受講可
■資格取得支援制度…学習リソースの購入費用／受験・更新費用（合否不問）／資格手当の月額支給 ※支給期間あり

＜その他補足＞
■厚生年金基金加入
■健康診断
■健康保険組合保養所（国内各地）
■報奨金（年1回表彰あり
■引越し費用負担制度あり（規定あり）
■従業員持株会
■各種の社内交流イベント（ハロウィンパーティー等）
■休日休暇補足：
・健康増進休暇（夏季休暇など）、産前・産後休暇、育児休暇 ※男女ともに取得実績あり、子の看護休暇※男女ともに取得実績あり、介護休暇、生理休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
■試用期間中も条件・待遇に変更はありません。