【在宅可◆インサイドセールス】太陽光パネルの保守管理事業◇プライム上場オリックスG／残業10〜20h【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・BtoBビジネスにおける顧客対応ご経験の方（経験年数不問）
基本的なOAスキル
　・受発注システム処理
　・word契約書処理
　・excelデータ取りまとめ、ウェブ会議等
　・多様な関係者（発電事業者、協力会社、社内等）との交渉や調整ができる

■歓迎要件：
・業界未経験者でもご応募可能
・好奇心が高い方
・社内外と円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・周囲と協力し業務推進していく事ができる方
・将来マネージャーポジションを目指したい方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
想定残業時間：10~20時間/月

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜6,000,000円

＜月額＞
416,666円〜500,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・業績目標達成時には、その貢献を担った人材にインセンティブ支給。
・給与は、Job Descriptionに則り入社、及び毎年査定、改訂。
・Job Descriptionは公開され、キャリアビルドを行いやすい人事制度です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始休暇（12／30〜1／3）、慶弔休暇、育児休業（一部有給扱い）、その他看護休暇や介護休暇など
■年次有給休暇（3日〜）※入社月により変動

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後1年更新の契約社員採用です。

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援／資格手当
※取得資格・案件のアサイン状況などによって手当や昇給条件が定められており個人の能力が正当に評価されます。

＜その他補足＞
■見舞金
■特別休暇制度：慶弔休暇、育児休業等制度、その他看護休暇や介護休暇など
■健康診断、人間ドッグ（支給上限あり）
■短時間労働制度
■引越手当（支給条件あり）
■特殊勤務手当（支給条件あり）
■特殊資格手当（支給条件あり）
■結婚祝い金（50,000円）
■出産祝い金（1人目 50,000円／2人目 100,000円／3人目以降1人あたり50,000円）
■誕生日祝品・長寿祝い品
■カムバック再雇用制度
■特殊勤務手当、特殊資格手当
■野球観戦（年1回）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし