【秋田県大館市】ボイラー・タービン主任技術／ワークライフバランス◎／年休123日／伊藤忠グループ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：どちらかの資格を保有している方
・第１種ボイラー・タービン主任技術者
・第２種ボイラー・タービン主任技術者　

正社員

＜勤務地補足＞
現在、秋田県大館市内に事業拠点建設中。※現在建設中の為、正確な住所は控えております。

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：20時間

＜予定年収＞
500万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,000円〜350,000円

＜月給＞
278,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
記載金額は選考を通じて上下する可能性がございます。
別途、通勤手当、時間外手当（20時間／月※想定）は支給致します。
※時間外手当については、固定ではない為、毎月労働時間によって変動いたします。
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回 6月、12月(基準：4か月/年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇
入社後3ヶ月後に有給休暇10日、6ヶ月後に10日付与。
※次年度からは毎年4月に20日間の有給休暇を付与。（時間単位有給制度あり）

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：転居を伴う場合、引っ越し費用補助がございます。
社会保険：従業員持株会、積立・財形貯蓄制度、ベネフィットステーション、出産補填一時金
退職金制度：確定拠出年金(DC)あり

＜定年＞
60歳
定年後再雇用として65歳まで継続可能

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、研修、資格取得一時金制度あり

＜その他補足＞
■通勤手当(全額支給)
■社宅貸与あり
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■退職金制度
■育児・介護保険　他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中、待遇に変わりありません。