具体的な業務内容
【さいたま市】企画営業職※障害者の雇用と活躍を実現する企業向けサービス/週２在宅可・年休125日
■概要
新事業としてリリースしている、障害者の雇用と活躍を実現する企業向けサービス（サービス名「atGPアスタネモデル」）の営業・サービス導入支援・採用代行を一気通貫で担当いただきます。
■仕事内容
・サービス利用企業拡大にむけた導入企業の開拓営業および導入支援
└営業戦略・計画立案、営業活動、導入準備・研修対応
・採用代行
└サービス導入する企業様の施設管理者採用＆障害者採用の採用計画立案〜母集団形成
※今回総合職採用のため、将来的に他事業や職種への異動の可能性もあり、キャリア形成は多様です！
営業業務に携わりながら、実際に企業様で雇用した精神障害の方のサポートや農業生産事業のサポートも行う予定です。
OJTを通じてキャッチアップいただける環境ですので、未経験大歓迎です！
■atGPアスタネモデルとは？
障害のある社員一人ひとりが活躍・成長できる仕組みをより社会に広げるために精神障害者の雇用と活躍を実現するモデル事業。
精神障害のある方が多数活躍する農業生産の場の導入から運営までサポートしています。
?企業向けサービスサイト：https://info.atgp.jp/asutane-model
■そもそも「アスタネ」とは？
「アスタネ」自体は就労継続支援A型事業です。
特徴は「農福連携事業」（農業×福祉）として、福祉的支援のみならず、農業の生産効率と売上向上を障害あるスタッフと職員が一丸となって推進している事です。
主に精神障害あるスタッフが主役となって、菌床しいたけの生産・販売を行う農業従事者として働いており、支援員は共に農作業に取り組みながらも福祉事業としてスタッフが経済的自立と安定した就業を実現できるよう直接サポートし、最終的には雇用している障害あるスタッフの一般企業への就職や、復職につなげることを目指しています。
障害のあるスタッフが生産から販売の全工程を分担し運営する中で、農業生産の売上が1億円突破。
アスタネの事例を雇用モデル化し、障害者雇用の新しい形を社会へ還元していくのが「atGPアスタネモデル」です。
※事業のモデルとなった「アスタネ」事業（農業×福祉連携事業）を理解するために、アスタネにて農業生産事業にも携わっていただきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
