【さいたま市】障がい者の就業サポート支援員／社会貢献性◎業界トップクラスの実績／年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・顧客対応のある社会人経験2年以上（営業事務等も可能）
・PCを実務で使用していた方

■歓迎条件：
・ビジネス経験があり、「福祉」に関心をお持ちの方
・以下資格をお持ちの方、取得する予定の方

〈歓迎する資格〉
社会福祉主事任用資格、訪問介護員2級以上、社会福祉士、精神保健福祉士、栄養士、薬剤師、保健師、助産師、看護師、理学療法士、作業療法士、介護福祉士、歯科衛生士、言語聴覚士、柔道整復師など

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

＜時短勤務＞
相談可

＜予定年収＞
349万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円〜280,000円

＜月給＞
256,000円〜280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■賞与：年2回（6月・12月）※基本給の2ヶ月分を標準とし、年2回評価により変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※冬季が繁忙期になるため年末年始も出勤となりますが、別途振替休日で長期休暇取得いただけます。
夏期休暇（3日間）、年末年始休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、生理休暇、家族付添休暇、子の看護休暇等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限50,000円／月まで）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修
■各種勉強会
■カウンセリング費補助

＜その他補足＞
■年次有給休暇／初年度10日（3ヶ月経過後に付与）
■育児休業、介護休業、休職制度
■ファミリーサポート休暇（年間5日間、家族のサポートのために1時間単位でとれる休暇。入社日付与）
■定期健康診断
■提携産業医
■インフルエンザ予防接種
■コミュニケーションサポート（社員交流のための懇親会費用の助成制度）
■マナスポ（学び、スポーツに関わる活動の費用補助）
■キックオフ（半期に1度の社員総会）
■副業可
■服装自由　など
＜雇用形態補足＞
勤務地限定正社員
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。