【管理職/大崎】社内SE／システム基盤開発(PL/PM)〜フラットな社風/在宅可/中途入社者活躍中【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・システム基盤導入の企画、導入経験（サーバ、ネットワーク、クラウド、PC、OAなど5年以上）
・10名程度の組織マネジメント（含む人事評価など）の経験者（課長クラス）

歓迎要件：
・社内ユーザとのコミュニケーション、多数の外部委託先との調整やコントロールができる方
・トラブル、障害発生時に、解決まで責任者としてリードできる方
・ビジネスニーズを的確にとらえる力
・クラウド基盤構築、移行プロジェクト経験者

正社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:40〜17:40

＜予定年収＞
1,000万円〜1,400万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：570,000円〜740,000円

＜月給＞
570,000円〜740,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収水準は、経験・スキル、直近のご年収を考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始（12/31~1/3）、特別休暇、年次有給休暇（半日単位、時間単位取得可能）、看護休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇等

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（非課税限度額上限※当行規程により支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度。一定額を拠出金として会社が負担。

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員フォローアップ：入社した社員が溶け込めるように、入社後半年間、メンター社員がサポートします。　
研修制度：e-learning導入、外部受講型研修制度

＜その他補足＞
災害補償
育児時間短縮勤務、看護・介護短縮勤務
育児休業（最長子どもが3歳になるまで）
ベネフィットステーションの利用
ローソングループ従業員福祉会　
副業可（事前申請要）
My Time休暇：年1回5営業日連続で特別休暇を取得できる制度です
ポンバケ（ミニ連続休暇）：年1日特別休暇付与。土日祝日や有給休暇と組み合わせて、2日以上の連続休暇取得可
積立有給休暇：失効した有給休暇を、最大40日まで積立可
ボランティア休暇：年間平日3日間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件等の変更はありません。