• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 株式会社エスアイ・システムの求人情報(【旭川】自社SaaS開発エンジニア/業界シェアトップクラス/残業15時間/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社エスアイ・システム

    【旭川】自社SaaS開発エンジニア/業界シェアトップクラス/残業15時間/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    【旭川】自社SaaS開発エンジニア/業界シェアトップクラス/残業15時間/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2026/04/10
    • 掲載終了予定日:2026/05/17
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【旭川】自社SaaS開発エンジニア/業界シェアトップクラス/残業15時間/転勤なし

    【年休125日/自社開発で客先常駐無し/業界シェアトップクラス/上流工程にチャレンジ可能/資格取得応援/育休取得実績有(男性も複数名実績有)】
    事業拡大に向けて、自社開発の人材ビジネス向けシステム「STAFF EXPRESS」シリーズの開発・改修を行っていただけるエンジニアを募集します。
    新機能・新サービスの開発等、ゼロから創り上げていく業務にも携われます。

    【具体的には】
    自社クラウドサービス・自社SaaS  iOS向け・Android向けアプリ  Windowsアプリケーション等の設計・開発を経験・スキルにて応じてお任せします。 上流〜下流まで幅広く経験を積むことができます、プログラミングのスペシャリストの道も、要件定義で「ものづくり」に携わることも可能です。
    ※1名のエンジニアが数時間から数十時間程かけて進めていくアジャイル開発のスタイルとなります。

    <開発製品>
    当社の「EXPRESS」シリーズは、人材ビジネスに必要な機能すべてを網羅したシステムです。その網羅性が他社にはない強みとして評価され、業界トップクラスのシェアを獲得しています。北海道から全国へ自社システムを提供している、数少ない企業です。
    人材ビジネス向け総合支援システム「STAFF EXPRESS」
    人材ビジネス向けサービス。就業スタッフの管理・勤怠・給与支払い等、人材ビジネスの一連の業務をオールインワンで取り扱うシステムです。
    クラウドサービス「STAFF EXPRESS NEO」
    就業スタッフ向けサービス。QRコードを使った出退勤や年末調整手続き等、様々なサービスを利用できます。
    クラウドサービス「STAFF EXPRESS PARTNER+」
    就業スタッフの就業先企業向けのサービス。人材ビジネス会社と就業スタッフ受け入れ会社との間で生じる、発注や勤怠管理、請求等の情報をシンプルかつ正確に共有することができます。

    人物重視の採用です。
    プログラミングが好きな方、スキルアップを目指したい方、モノづくりに携わりたい方、社会課題の解決に取り組みたい方にはおすすめの職場です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必須】
      SEとしての開発経験(言語不問・目安1年以上)

      【歓迎】
      Webシステム開発経験
      DBシステムを使用した開発経験がある方
      アプリケーション開発経験

      【開発経験】
      《言語》C#/PHP/Swift/Javascript・Typescript(jQuery・React)/Java等、いずれかの言語の使用経験がある方優遇
      《DB》MySQL、PostgreSQL、SQLServer等 《OS》Windows、iOS、Android等 《その他》Docker等

      <必要資格>
      歓迎条件:基本情報技術者試験、応用情報技術者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市 、その他北海道

      <勤務地詳細>
      旭川オフィス
      住所:旭川市神楽4条6-1-15 第一レジデンス太陽の郷1F
      勤務地最寄駅:JR各線/旭川駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業:月平均15時間

      給与

      <予定年収>
      520万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):150,000円
      その他固定手当/月:171,000円〜305,000円
      固定残業手当/月:38,000円〜54,000円(固定残業時間15時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      359,000円〜509,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は、経験・能力を考慮し同社規定により決定します。
      昇給:年1回※昇給率4.9% (定期昇給・昇進・昇格等含んだ2023年度実績) 全社員の平均昇給額は15,971円です。
      賞与:年2回(計4〜6か月分 ※業績により変動)
      その他定額手当/月:職務手当

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      有給休暇 入社6ヶ月後に10日付与 希望休の取得OK
      年末年始休暇(5日) 夏季休暇(1日) 慶弔休暇 産前・産後休暇(取得実績有)
      育児休暇(男女ともに取得実績有)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限15,000円/月
      家族手当:配偶者5,000円、18歳未満の子5,000円/人
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      資格取得支援(教材費・受験料補助、資格手当)
      基本情報技術者_月5,000円、応用情報技術者_月10,000円、データベーススペシャリスト_15,000円等、他該当資格有

      <その他補足>
      資格取得支援(教材費・受験料補助、資格手当)
      定期健康診断制度
      退職金制度
      慶弔見舞金制度
      社内交流イベントあり(費用は全額会社負担)
      服装自由(カジュアルな私服でOK)
      髪型・髪色自由、ネイル・ピアス可
      無料の「お菓子コーナー」あり※就業中・休憩中いつでも利用可
      無料の「ソフトドリンクコーナー」あり※月あたりの上限数量あり
      入社半年以内の社員対象座談会
      福利厚生代行サービス『Perk』(映画、飲食、旅行、ジム等を割引価格で利用可)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間中も労働条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社エスアイ・システム
      設立 2005年3月
      事業内容
      事業内容:
       人材ビジネス・警備業向け業務管理・効率化システムの設計・開発・サポート・コンサルティング ならびに付帯するソリューションサービスの提供
      社風・理念・成長性:
       (1) 社風
         風通しがよく、入社歴に関係なく良いアイデアはどんどん取り入れていきます。
         全体の平均年齢30代のため、若手の内から実力次第で責任ある業務・役職を任せています。
       (2) 理念
         「雇用・労働を支える基盤(情報インフラ)として、社会の発展に能動的に貢献する」を理念とし、日々高品質な製品づくり・お客様サポートを行っています。
       (3) 成長性
         EXPRESSシリーズのリリース開始から堅実に利用社数を増加させおります。
         導入実績は、国内約1,000社/15,000ライセンス。付随するサービスとして、就業スタッフ向けサービス「STAFFEXPRESS NEO」は約200,000名、就業先企業向けサービス「STAFFEXPRESS PARTNER+」は約20,000社が利用しています。
         警備業向け総合支援システム「GUARD EXPRESS」も提供しています。
      資本金 10百万円
      従業員数 63名
      本社所在地 〒0600002
      北海道札幌市中央区北二条西1-10 ピア2・1902
      URL https://www.si-system.jp/
    • 応募方法