【名古屋】Salesforceエンジニア（大手自動車メーカー向け） 大小様々な案件有り／年休126日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・顧客向けシステムのアプリケーション設計、開発、テストを計画、指示、実行できる方
または、システム環境・インフラの設計経験をお持ちの方
・基本情報技術者試験の資格をお持ちの方

歓迎条件：
・SIベンダーとの開発プロジェクト経験
・自動車メーカー関連のシステム開発経験
・10名〜20名程度のチームリーダー経験
・応用情報技術者試験の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：基本情報技術者試験

正社員

＜転勤＞
無
転勤ございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
510万円〜760万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円〜470,000円

＜月給＞
330,000円〜470,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与実績:有　※過去実績（約98万〜176万）
残業手当：有　残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇24日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

創立記念日、メーデー、年末年始休暇有、リフレッシュ休暇、産休、育休、介護・看護休、配偶者出産休暇等
有給休暇：24日/年（4月1日から3月31日）初年度は入社日に応じて付与、時間・半日単位で取得可

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養家族人数により決定
住宅手当：住居形態等により決定
寮社宅：補足事項なし
社会保険：【健康保険】
日立製作所健康保険組合連合支部に加入

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
日立グループの教育制度を利用できるため、充実した教育制度が整っています。


＜その他補足＞
団体生命保険、社員持株会、企業適格年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項ございません。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項ございません。