具体的な業務内容
【愛知/春日井】法人ルート営業 “人の命を守る仕事”/残業月15h・年休127日/手当充実
〜「数字に追われる営業」から、「信頼で選ばれる営業」へ／完全週休二日制（土日祝）×月平均残業15H×転勤なし／ガードレールや標識・高速道路の防護柵などのインフラ設備の営業〜
仕事内容：
ガードレール・標識・高速道路の防護柵など、社会インフラに欠かせない土木資材の法人営業です。
既存の工務店・建設会社へのルート営業
ニーズのヒアリング、製品選定・提案
見積作成、納品スケジュール調整
施工部門への引き継ぎ
※扱うのは「売れれば終わり」の商材ではなく、継続的に必要とされるインフラ製品です。
無理のない営業スタイル：
新規開拓・飛び込み・テレアポなし
訪問件数・行動量の強制なし
※既存顧客との関係性を大切にし、「何かあればまず相談される存在」になる営業です。これまでの顧客対応力・ヒアリング力・調整力をそのまま活かすことができます。
組織構成：
30代〜50代の5名が活躍しております。
半数が未経験から入社をしております。
和気あいあいとしており、賑やかな職場です。
業界未経験でも問題ありません：
倉庫併設で、実物を見ながら製品理解
先輩同行からスタート
徐々に担当顧客を引き継ぎ
「営業はできるが、商材は初めて」そんな方を前提とした教育体制です。
長く続けられる働き方：
年間休日127日
残業月平均15時間程度
スケジュールは個人裁量
春日井勤務／転勤なし
※家庭やプライベートを犠牲にしない営業職を実現できます。
この仕事の価値：
あなたが関わった製品は、事故を防ぎ、地域の安全を守り続けます。
売上だけで評価されるのではなく、社会に残る仕事をしている実感を持てる営業です。
安定した経営基盤：
自社倉庫を保有（業界でも希少）
大手メーカーとの直接取引
同業他社からの注文も発生
独自製品による差別化
※景気に左右されにくいインフラ業界×専門商社の安定性があります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
