【大分市 実務不問】橋の設計〜年休125日/転勤無/資格取得し高い専門性を持てる〜【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・建築学部卒など、学校等でCAD製図の経験がある方。

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

＜予定年収＞
314万円〜442万円

＜賃金形態＞
月給制
基本給（175,000円〜250,000円）+物価高騰手当（10,000円〜10,000円）

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：175,000円〜250,000円
その他固定手当/月：10,000円

＜月給＞
185,000円〜260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※賃金は経験・スキル等により決定します。
昇給：あり（前年度実績：1ヶ月あたり3.40％〜7.70％）
賞与：
・年3回（前年度実績5.00ヶ月分）
年収例：
・28歳/高卒主任/415万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
産休休暇、育休休暇、介護休暇
※育休制度や時間単位での有給取得制度など有給休暇も取りやすい環境です。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額上限18,700円）
社会保険： 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
財形
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
70歳まで再雇用

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度：入社後、スキルアップの為の資格取得を積極的に支援しています。

＜その他補足＞
地域手当：勤務地により月給と別に地域手当が加算されます（福岡支店・北九州支店：10,000円）
出張手当：現地調査などの社外作業時には出張手当を別途支給します。（県内1,000円／日〜、県外1,500円／日〜）
有給休暇補足：入社時に時期により1日〜10日、入社後の8/1に11日付与されます。
通院、お子さまの学校行事への参加やご家族の介護など、ご事情に応じて柔軟に休暇を取得できるよう、時間単位での年次有給休暇制度を導入しています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
変更なし