具体的な業務内容
【品川】採用担当 人事未経験歓迎！／土日祝休／東証プライム上場JMDCグループ／基盤安定
＼第二新卒歓迎！人事（採用担当）へキャリアチェンジが叶う！／
〜残業20時間程度・土日祝休み・転勤なし／人事未経験者多数活躍中！／医療・介護業界のバックオフィス領域にイノベーションを起こすコンサル企業〜
概要：
NSグループは、医療・介護・歯科などのヘルスケア領域に特化した経営支援や事業立ち上げを行う急成長中の企業グループです。
その中で、グループ各法人（病院・介護施設・歯科クリニック等）の採用活動を支援する「採用シェアードサービス部門」にて、採用戦略の企画・実行を担っていただける方を募集しています。
具体的な業務内容：
主に医療・介護法人向けの採用支援を担っていただきます。
経験に応じて徐々に担当範囲を広げご活躍いただくことを想定しています。
採用戦略の設計（媒体選定・打ち出し企画）
求人票作成・改善
人材紹介会社との折衝
WEB求人媒体の運用代行
応募数・歩留まり分析
現場責任者への採用コンサル
新しい採用施策の企画（SNS・動画など）
このポジションの魅力：
経営層との距離が近く、制度や業務フローの改善提案が通りやすい環境です
同世代が多く、和気あいあいとした雰囲気です
残業は月20時間程度、定時退社も可能な働きやすい環境です。
NSグループの魅力
上場しているオムロングループ、JMDCグループに属しており、経営の安定性は非常に高いです。
安定の一方で、NSグループは旺盛な需要を取り込み、売上急成長を続けています。
また、日本の最重要課題である医療や介護業界の持続性を直接的に支えるサービスを提供しており、社会貢献性の高い企業グループです。
NSイノベーションズの組織はフラットで、和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています。
活かせる経験・スキル（必須ではありません）
・Excel／Googleスプレッドシートなどの基本操作
・営業、人材紹介会社での業務経験
・医療・福祉業界での実務経験
・業務改善・仕組み化の経験
ITスキルについて
高度なスキルは不要です。
Excelや業務システムの使用経験、新しいツールへの抵抗がなければ問題ありません。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
