【静岡浜松】経理※トップ級シェア有で安定性 ／年休127日／フレックス・在宅導入【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件　〜会計事務所・税理士事務所出身者歓迎〜
・経理または財務の実務経験

歓迎資格
・日商簿記2級

契約・嘱託社員

＜勤務地補足＞
※出向先事業概要：FA設備の設計製作、据付、調整
※マイカー通勤可能

＜転勤＞
当面なし
将来的には本人の適性も考慮し、ジョブローテーションに伴う転勤の可能性がございます。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15〜17:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業：月10時間〜繁忙期30時間程

＜予定年収＞
450万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円

＜月給＞
250,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：年2回（6月、12月）
上記年収に残業代は含んでおりません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

※有給休暇：入社月により3~12日がプラスで付与されます。
GW・夏季休暇・年末年始休暇、年次有給休暇（毎年4/1に20日付与）、慶弔・赴任休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇、他

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：対象：配偶者、子ども※当社規定に沿う
住宅手当：東京・大阪・名古屋地域のみ対象
寮社宅：独身寮（33歳まで）は全国対象※当社規定に沿う
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業年金制度あり

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、選抜研修、基礎研修、専門能力研修
自己啓発支援制度（語学教育・通信教育・各種資格取得等の費用補助金）

＜その他補足＞
育児休職制度、介護休職制度、企業年金、財形貯蓄制度、従業員持株会、
全国に契約保養所有り
家族手当、テレワーク手当、食事代補助金、他
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員での採用ですので、試用期間中のみ契約社員となります。
【契約の更新：なし】

＜試用期間＞
3ヶ月
※正社員での採用ですが、試用期間中のみ契約社員となります。試用期間後は100％正社員へ移行となります。
※退職金、企業年金、財形、持株会は、試用期間中は対象外（社会保険は適用）となります。

契約の更新：無