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    • 東ソー・テクノシステム株式会社の求人情報(【東京/未経験歓迎】サービスエンジニア/住宅手当あり・休日深夜対応無し/HPLCなどの分析機器【dodaエージェントサービス 求人】)

    東ソー・テクノシステム株式会社

    【東京/未経験歓迎】サービスエンジニア/住宅手当あり・休日深夜対応無し/HPLCなどの分析機器【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/未経験歓迎】サービスエンジニア/住宅手当あり・休日深夜対応無し/HPLCなどの分析機器【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    残業が少ない
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2026/04/05
    • 掲載終了予定日:2026/06/17
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/未経験歓迎】サービスエンジニア/住宅手当あり・休日深夜対応無し/HPLCなどの分析機器

    〜深夜対応・休日対応の呼び出しほぼなし/東ソー100%子会社/高速液体クロマトグラフや診断機器の専門メンテナンス〜
    医療機器・分析機器のメンテナンスを行う同社にて、サービスエンジニアの業務をご担当いただきます。困っているお客様の元に駆け付け、目の前で直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。

    仕事内容
    理系大学・製薬会社などを訪問し、研究等で使用される分析機器のメンテナンス作業を行って頂きます。
    ご経験に合わせて担当を決定していく予定ですが、主にHPLC等の分析機器が中心になります。
    【変更の範囲:企業の定める範囲】

    具体的な業務
    メンテナンス依頼があると社内で担当がアサインされます。
    ・社用車もしくは公共交通機関でご移動いただきます。直行直帰も使い効率的に業務を進められます。
    ・1日〜2日で1件の対応を行っていただくことが多いです。据付や導入作業が行われる場合は複数日をかけて作業します。
    ・長野や新潟も担当エリアになりますが、宿泊を伴う対応は月1回以下、且つ出張の際には日帰りであっても日当が支給されます。
    ・休日・夜間は顧客が稼働していないため、基本的に業務は発生しません。

    組織風土
    30名が在籍しています。20~30代が中心で和気あいあいとした雰囲気です。

    教育体制
    新卒で入社した社員も含めて長く在籍している事例が多く、長期的な就業ができる環境です。
    入社後は研究センターで実際に機械に触れながら作業を覚えていきます。
    マニュアルが整備されているだけではなく、先輩社員が付き添いでサポートするため、分からないことも質問しやすい環境です。

    転勤に関して:
    5年ほどの間隔で以下地域への転勤が発生する可能性があります。
    (仙台、東京、名古屋、大阪、広島、高松、福岡)

    同社について:
    1986年の創業以来、高速液体クロマトグラフ(GPC装置、イオンクロマトグラフ)、診断液クロ装置、エンザイムイムノアッセイ装置(AIAシリーズ)、および遺伝子検査装置(TRCReady)のメンテナンス会社として、安定的な装置の稼働を通してお客様に安心を提供してまいりました。お客様の多様化するニーズに対応するため東ソーグループ全体で進めている技術革新により、各種装置の高速化、高機能化は日々進んでおります。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

      <応募資格/応募条件>
      〜計測機器や分析機器を使用した経験のある方歓迎〜

      必須条件:下記いずれかを満たす方
      ・計測機器/分析機器の知見をお持ちの方
      ・何かしらのサービスエンジニアのご経験をお持ちの方

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      3~5年ほどの間隔で以下地域への転勤が発生する可能性があります。
      (仙台、東京、名古屋、大阪、広島、高松、福岡)

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:12:00〜15:05
      フレキシブルタイム:7:00〜12:00、15:05〜22:00
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:35

      給与

      <予定年収>
      450万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,892円〜324,000円
      その他固定手当/月:12,191円〜14,595円

      <月給>
      283,083円〜338,595円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      その他固定手当:都市手当
      その他 日当制度あり

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      5/1メーデー、8/15盆、12/30〜1/3正月、慶弔休暇、産前産後休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:会社規定に基づき支給
      住宅手当:住宅費補助
      寮社宅:寮の場合:自己負担月3600円(光熱費除く)
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      資格取得支援制度
      研修支援制度

      <その他補足>
      出産・育児制度
      財形貯蓄制度、持株会
      都市手当
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      変更なし。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      東ソー・テクノシステム株式会社
      設立 1986年9月
      事業内容
      事業内容:
      ・HPLC機器の据付、保守/メンテナンス
      ・診断機器の据付、保守/メンテナンス
      ・装置のメンテナンス講習
      ・機器バリデーションチェック

      ビジョン:
      私たち東ソー・テクノシステム株式会社は1986年の創業以来、高速液体クロマトグラフ(GPC装置、イオンクロマトグラフ)、診断液クロ装置(グリコヘモグロビン分析計、カテコールアミン分析計)、エンザイムイムノアッセイ装置(AIAシリーズ、AIA-CLシリーズ)、および遺伝子検査装置(TRCReady)のメンテナンス会社として、安定的な装置の稼働を通してお客様に安心を提供してまいりました。
      お客様の多様化するニーズに対応するため東ソーグループ全体で進めている技術革新により、各種装置の高速化、高機能化は日々進んでおります。私たちは、社員一人一人が技術レベルの向上に取り組み、お客様の信頼にお応えし、ご満足いただけるサービスを心掛けています。
      私たちの願いは、お客様が安心して装置をご使用いただけるよう、先進の保守サービスを通じてこれらの装置の最適な稼働状態を維持することであり、その結果として、SDGsの一つである「すべての人に健康と福祉を」という普遍的な持続可能目標に日々貢献して行くことです。

      サービス:
      (1)出張パーコール・メンテナンスサービス
      お客様のご依頼に基づき、随時にメンテナンス(随時保守)または点検を行なうサービスです。
      出張修理は設置後保証期間内のギャランティ修理(無償)と保証期間終了後のパーコール修理(有償)となります。
      (2)引き取り修理サービス
      弊社引き取り修理部門にてお客様の装置をお預かりし、より高度な整備を行うサービスです。
      通常の現地修理・点検では行えない個所まで装置を分解し、清掃や劣化部品交換等の整備を行います。
      (3)メンテナンス契約サービス
      年間契約によりトラブルを未然に防ぐための定期点検および、随時保守を行うサービスです。
      お客様の大切な装置を安心してご使用していただくための“予防保全”“故障修理”を柱としたメンテナンス契約制度であり、当社が最もお奨めするサービスです。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】1,244百万円 【経常利益】136百万円
      従業員数 57名
      本社所在地 〒1040031
      東京都中央区京橋2-1-3
      URL https://www.tosoh-technosystem.co.jp/
    • 応募方法