【福岡】新規事業開発　 エンターテインメント領域／0→1の起案や社内アイディアの立上げ・伴走【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：※下記複数
・新規事業もしくは新サービスの企画・立ち上げに関わったご経験
・新規事業プロジェクトにおいて、立ち上げ後も運営・拡大フェーズまで関わったご経験
・マネジメント経験をお持ちの方

歓迎条件：
・エンターテインメント関連事業（スポーツ、イベント、デジタルコンテンツ等）に携わったご経験
・インバウンド向け施策やプロモーションの企画・運用経験
・英語でのコミュニケーションが可能な方（ビジネスレベル）

正社員

＜転勤＞
当面なし
予定されていません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※全社平均残業時間は30h／月前後です（個人差や繁閑によります）

＜予定年収＞
674万円〜794万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：416,000円〜502,000円

＜月給＞
416,000円〜502,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与詳細は経験、スキル等を考慮し決定します。
※昇降格：年1回（3月）、賞与：年2回（6月、12月）
※特別賞与として、リーグ優勝・日本一の際に支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

ほか、年末年始、恩人感謝の日、年次有給、慶弔、キッズ休暇、積立年休 など
※野球興行・イベントがある場合の土日祝等は、部門内でのローテーションにより出勤するケースがあります（平日の振替休日で対応）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
63歳

＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験をもとに当面の業務内容を決定していきます。

＜その他補足＞
・その他休日休暇：結婚休暇・配偶者出産休暇・ボランティア活動休暇 など
※有給休暇については、入社月に応じ、3日〜11日を入社後すぐに付与（翌年16日付与）
・確定拠出型年金制度（日本版401k）
・産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
・財形貯蓄
・福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン)提携
・グッズ割引販売・野球観戦など
・プレミアムマンデー・休暇取得推進週間
など

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当期間での待遇に変更はありません