具体的な業務内容
栃木/宇都宮〈第二種高圧ガス販売主任者〉ガス電気営業 賞与3回/寮社宅有/UIターン歓迎/直行直帰可
【年休120日/残業月20h程/資格や経験を活かしてインセンティブで稼ぎたい方必見!/直行直帰可/業界トップクラスの福利厚生】
業務内容:
LPガス加入をメインとした提案営業のお仕事です。他社をご利用中のお客様に、エルピオLPガスへの切替をご案内します。働く意義、やりがい、自己成長、稼ぎたい、全て欲張ってください!エルピオなら叶えます!
具体的な仕事内容:
・LPガス・都市ガス・でんきの切り替えの提案
・インターネット回線の切り替えの提案
・ミネラルウォーターサーバー設置提案
・エアコンクリーニング提案
※提案先は個人・法人のお客様で、新規:既存=6:4です。
※現在、20代〜60代の幅広い年代のスタッフが活躍中です!
給与について:
【月収例】
・32歳 入社5年(所長):月収350,000円+インセンティブ
・36歳 入社7年(課長):月収400,000円+インセンティブ
【モデル年収例】
年収700万円/36歳 課長職 経験7年
【インセンティブ】
・予算達成でインセンティブの支給となります。毎月の給与と賞与の両方に加算されますので、インセンティブでしっかり稼ぎたい方にもお勧めです!
・昇格:入社後1年で課長になった事例も!
業務の特長:
キーワードは『やりがいとキャリアアップ』
取り扱う商材は全てお客様の暮らしを豊かにするものです。ガス・でんきの安定供給は日々の生活に欠かせないモノ。ミネラルウォーターは若い子育て世代や健康志向にマッチしており、インターネット光やエアコンクリーニングも日々のお客様の暮らしを豊かにします。我々の仕事の先には『お客様の笑顔』があり『ありがとう』が溢れています。もちろん頑張った実績の対価として1件から発生する報奨金インセンティブ制度もあります!
仕事もプライベートも充実
シフト制による週休2日制度、長期休暇あり!急な予定でもシフト制度だから柔軟に対応可能です。
福利厚生充実
賞与年3回(8月、12月、業績により4月)で、長く働ける環境づくりに努めています。永年勤続表彰制度もあり、長く安心して働ける環境が整っております。
チーム/組織構成