【埼玉／プライム上場G】フルリフォームの反響営業 固定給安定 頑張りを評価 年休125 PC強制終了【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
<施工管理や設計からのキャリアチェンジ大歓迎>
必須条件：以下いずれも必須
【1】普通自動車運転免許(AT限可)をお持ちの方
【2】建設業界 or リフォーム業界 or 建材業界 or 不動産業界での就業経験がある方(職種不問×経験年数不問)
〜ハウスメーカー営業・工務店営業・施工管理など、お客様満足度を重視しながら活躍中〜

正社員

＜転勤＞
無
一般社員での転居を伴う異動はございません。
支店長レベルになると転勤の可能性もありますが、１支店に１名しか支店長はいないため、転勤の可能性は非常に低いです。



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜18:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月20時間程度※19時半PC強制終了／18時15分以降残業申告制

＜予定年収＞
600万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
固定給+賞与の他、売上インセンティブあり

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,600円〜309,500円

＜月給＞
223,600円〜309,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
※上記の年収はインセンティブ目安を含んだ額になっております
昇給：あり / 年1回（7月）
賞与：あり / 年2回（7・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇12日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※水曜日は固定休で、火曜日と日曜日のいずれかがお休みとなります。
夏季休暇(10日以上)/年末年始休暇（8日以上）/GW休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇（入社5年毎）/出産育児休暇・介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養者1名25,000円（最大40,000円）
住宅手当：世帯主、または独立単身者　20,000円/月
寮社宅：〜30歳独身寮規則あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後2ヶ月カリキュラム、OJT、資格取得祝金

＜その他補足＞
・財形貯蓄
・社員持株
・退職金制度
・永年勤続表彰
・育児時短勤務制度
・社宅・家賃補助制度あり
・社用車支給（社内試験通過後は社用車での通勤も可/直行直帰も可能）
・iPhone・モバイルPC支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月