• アクサ生命保険株式会社

    商工会議所会員企業への保険アドバイザー

    商工会議所会員企業への保険アドバイザー

    アクサ生命保険株式会社

    • 情報更新日:2024/05/02

    仕事内容

    具体的な業務内容

    17時まで&土日祝休\アクサ生保で営業★業界最大手/未経験歓迎・研修充実★育児・介護など環境の変化にも安心の福利厚生アリ◎プラチナくるみん・健康経営優良法人取得

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/05/02
      応募資格

      【 必須 】
      ●高卒以上
      ●普通自動車運転免許(AT限定可)
      ●PC基本操作

      =*=*=*=*=*=*=*=*
      \ 未経験者歓迎 /
      アクサアドバイザーに必要な専門知識は
      研修でお教えします。
      =*=*=*=*=*=*=*=*

      勤務地

      栃木県

      栃木県小山市城東1丁目6-36
      交通

      小山徒歩9分

      勤務時間

      09:15~17:00


      ★就業開始:基本月初からのスタートとなります

      ★週5日
      ★9:15~17:00
      ★休憩60分
      ★原則として残業なし


      ★中学校就学前の子or孫を養育する場合、
      ご希望により就労時間を1日6時間に設定することができます。

      ★妊娠中に限り始業時刻を30分繰り下げ、
       および終業時刻を30分繰り上げることができます。

      ★冷蔵庫・レンジ・ポットあり
      ★デスクランチOK

      給与

      月給180000~360000円


      【給与詳細】36万円・30万円・24万円・21万円・18万円+諸手当
      ※経験・能力を考慮の上優遇。
      【賞与】年2回
      【交通費】通勤費支給
      【退職金】勤続満2年以上で退職一時金が支給され、
        確定拠出年金の受給資格ができます。
      【弔慰金】あり
      【有給休暇】入社初年度・2年目以降とも20日、
       夏季休暇5日、私傷病休暇5日
      【休日】完全週休2日制(土・日)祝日、年末年始

      休日・休暇

      土 日 祝日

      待遇・福利厚生

      ・定期的な換気

      ・定期的な洗浄・消毒

      ・しゅふ活躍中

      ・家庭や子供の用事でお休み調整可

      ・有給を取得しやすい

      ・未経験歓迎

      ・扶養を超えて損なく働く

      ・ブランクOK

      ・交通費支給

      ・残業なし

      ・40代の多い職場

      ・産休・育休制度利用実績あり

      ・ボーナス支給あり

      ・資格取得の補助制度あり

      ・車通勤OK

      ・自転車通勤OK

      ・お弁当持参OK

      ・完全禁煙

      ・上場企業・有名企業

      ・外資企業

      ・シングルマザー・ファザー活躍応援




      アクサ生命は
      “子育て中の社員を積極的にサポートする企業”として、
      厚生労働省より2012年に「くるみんマーク」を取得し、
      さらに2018年7月に、くるみん認定企業のうち、より高い水準の取組を行った企業が認定を受ける
      「プラチナくるみん」を取得しました!

      産前産後休暇や育児休業制度はもちろん、
      中学校に就学するまでのお子さまの成長を見守ることができる
      育児・育孫短時間勤務、妊婦の時差出勤制度など、
      安心して仕事を続けられる制度があります。

      アクサアドバイザーは
      あなたとあなたの家族を大切にする仕事です。

    • 求人情報

      +★育児・介護など家庭環境の変化にも対応します!★+

      ライフスタイルに変化があっても、安心して仕事を続けられる制度が整っています。

      【 育児の場合 】
      子育てを支援する制度がこんなに!
      ・育児・育孫短時間勤務
      ・子・孫の看護休暇
      ・育児休業制度
      ・育児手当
      ・妊婦の時差出勤制
      ・産前産後休暇
      ・有給休暇(半日の取得も可)


      【 介護の場合 】
      ご家族が要介護状態になられた場合、通算365日間介護休業を取得できます。
      また、ご家族が要介護状態になられた場合、
      1年度あたり5営業日まで休暇(2人の場合10営業日休暇)を取得できます。

      さらに、介護休暇とは別に、希望により1日6時間に就業時間を設定できます。
      ※一定要件を満たした場合


      ★詳しくはアクサ生命の福利厚生紹介ページをご覧ください★

      +★ 先輩社員の声 ★+

      生命保険の仕事は、正直、やりたくないなと思っていました。
      今まで接客などの経験はあったものの、
      かたちの無い商品を販売することに抵抗感があったからです。

      しかし、ご縁を頂き面接を受けてみると、
      商工会議所共済制度を扱う会社として、地元に根ざした保険会社だということを知りました。
      「もっと地元が活気づけば良いな」
      そんな想いもあり、アクサ生命に入社を決めました。

      私に保険の営業ができるか不安でしたが、
      生命保険のことはもちろん、
      『お金』『税金』『医療』『介護』のことなど…幅広く知識が身につき、
      しかも自分や家族の将来に関わる大切なことが多く、公私にわたりプラスになっています。
      「アクサ生命で働いて良かった!」と心から感じています!!

      +★ アクサアドバイザーの研修&給与体系 ★+

      初めての方でも働きやすい仕組みです!


      入社後1ヶ月目:机上研修
      ▼▼
      入社して3年間はトレーニー期間
      3年間は基本を習得し、プロのアドバイザーとして活躍するために
      保障給(本俸+トレーニー手当)のウエイトを高めた報酬体系になります
      ▼▼
      正社員に昇格
      業績給のウエイトを高くし、より実績の反映しやすい報酬体系になります


      ※上記の流れはイメージです。
      =*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*

      入社して3年間は、トレーニー期間中として保障給+業績給となります。
      保障給とは本俸+トレーニー手当のことで
      月額36万円・30万円・24万円・21万円・18万円の中から
      経験・能力・業務目標によって決定されます。

      正社員昇格後は、本俸+資格手当の最低保障はありますが、
      業績給のウエイトが大きくなります。
      ※試用期間はありません

      募集人数

      3名

      勤務時間

      長期【3ヶ月以上】

    • 企業情報

      会社情報
      アクサ生命保険株式会社
    • 応募方法

      応募方法 【 必須 】
      ●高卒以上
      ●普通自動車運転免許(AT限定可)
      ●PC基本操作

      =*=*=*=*=*=*=*=*
      \ 未経験者歓迎 /
      アクサアドバイザーに必要な専門知識は
      研修でお教えします。
      =*=*=*=*=*=*=*=*
      選考プロセス ◆応募フォームよりご応募ください
      ◆面談時に履歴書と職務経歴書をお持ちください。
      ※事前の書類選考はありません

      ※携帯アドレスをご利用の方は「@axa.co.jp」のドメイン解除をお願いします。
      ※フリーメールをご利用の方でメールが届かない場合は、迷惑メールフォルダもご確認ください。