| キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト
社会福祉法人若竹大寿会
\無資格OKの正社員求人/介護スタッフ【月24.4万~/昇給・賞与あり】20~50代活躍◎スタッフファーストだから働きやすさバツグン◎手当や休暇制度も充実◎
◎未経験OK ◎無資格OK ◎学歴不問 ◎経験あれば尚可
横浜市
羽沢横浜国大徒歩20分 横浜バス23分 上星川バス11分
07:45~16:45 11:00~20:00 16:00~10:00 【勤務期間】 長期歓迎 就業開始日は相談OK 【時間】 07:45~16:45 11:00~20:00 16:00~10:00(夜勤休憩120分) 【残業】 月平均6.5時間 【休日】 週休2日 シフト制勤務 年間休日114日(年次有給・慶弔等特別休暇除く) ※採用時休暇別途3日あり
月給244800~313500円 月収244,800円〜313,500円 <内訳> ・基本給 99,000円~ ・職務給 75,000円~ ・グレード給 13,000円~ ・処遇改善手当 23,000円~ ・夜勤手当 35,000円(5回分含む) ※6回目以降は7,000円/1回で別途支給 ・スタートアップ手当 6,000円(1年限り) ・キャリアサポート手当 6,500円(3年限り/グレード3までの介護福祉士資格を目指している方) 賞与年2回6.0~7.0か月分(職務給+グレード給) <介護職を一般企業並みの給与へ> 1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP 入職5年目モデル年収:約4,200,000円※交通費・残業代含まず 【実務者研修】月給249,800円~ 【介護福祉士】月給257,500円~ ※処遇改善手当、夜勤手当5回分含む ※給与は経験考慮の上、決定
・しゅふ活躍中 ・家庭や子供の用事でお休み調整可 ・有給を取得しやすい ・未経験歓迎 ・扶養を超えて損なく働く ・ブランクOK ・交通費支給 ・残業少なめ ・30代の多い職場 ・40代の多い職場 ・50代の多い職場 ・産休・育休制度利用実績あり ・社割あり ・ボーナス支給あり ・資格取得の補助制度あり ・車通勤OK ・自転車通勤OK ・お弁当持参OK ・休憩スペースあり ・シングルマザー・ファザー活躍応援 ■昇給あり年1回(4月) ■賞与あり年2回(7月・12月)※前年度実績6.0~7.0か月分(職務給+グレード給) ■有給休暇あり入社半年後10日付与(その後は法定通り) ■特別休暇あり(産休/育休/傷病/介護等) ■看護・介護休暇あり(時間単位での取得可) ■育児時間短縮勤務有 ■リフレッシュ休暇6日・記念日休暇1日付与 ■年間休日114日(年次有給・慶弔等特別休暇除く)※採用時休暇別途3日あり ■年末年始手当(12月30日~1月3日3,000円/日) ■交通費支給(上限30,000円/月) ■自転車、バイク通勤OK ■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ■慶弔見舞金制度(結婚祝い金/出産祝い金/傷病見舞金等) ■赴任支度金(20万円※支給要件有) ■退職金制度あり ■クラブ活動あり(フットサル/マラソン等) ■じゃらんコーポレートサービスあり ⇒法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます ■法人内アプリクーポンあり ⇒映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます
\”イイ感じ”に働ける環境づくりを推進/ わかたけの大きな特徴は「スタッフファースト」の取り組み。 働きやすい職場でスタッフが幸せになれれば、 それだけ利用者様へ質の高いケア・福祉を実践できると考えています。 ★*ノーリフティングケア ノーリフティングケア(持ち上げない介護)でスタッフの負担を軽減! 腰痛予防&事故予防につながるので 介護する側・される側、どちらも安全・安心です◎ ★*ICTを活用 記録はスマホ選択式入力でスムーズ◎ バイタルデータの自動管理など 情報通信技術(ICT)の活用を進め、 業務量・時間が大幅にカットできました! ★*本気の業務改善 真剣に業務改善に取り組み、残業時間を削減! お仕事のムダ・ムリを排除したことで、スタッフの満足度98%☆ 働き甲斐のある職場環境を整えます!
若竹大寿会では未経験・無資格からスタートしたスタッフが多数活躍中! 子育て真っ最中のしゅふさんはもちろん、 飲食やアパレルなど他業種から入った方も多いんです♪ 入職時の研修だけでなく、テーマ別研修など 一人ひとりが思い描く将来を実現するためのさまざまな研修があります。 もちろんステップアップを目指す方のための資格取得支援も充実! 働きながら資格取得しやすい環境を整えています。 あらたなキャリアを築きたい方もぜひご応募ください♪
★*週休2日 週休2日制でプライベートと両立◎ そのほか看護・介護休暇が時間単位でとれたり、 リフレッシュ休暇や記念日休暇など 休暇制度も充実しています! ★*お休みの相談OK 有休の取得率が高く、 プライベートとの両立を応援する風土があります◎ お子さまの発熱など急なお休みも相談OKです! ★*産休・育休あり 産休育休の所得率は100%! 育児時間短縮勤務の制度もあり 復帰後も安心して働ける環境を整えています。
3名
長期【3ヶ月以上】