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社会福祉法人さつき福祉会
【正社員】吹田市内福祉施設の生活相談員＼充実の研修制度でスキルアップ可能◎／各種休暇制度＆手当充実＆残業少なめ★手厚い待遇で定着率93％！子育てへの理解あり◎
【応募資格】 ■専門・短大卒以上 ■要普通免許(AT限定可) 福祉職や介護関係の資格をお持ちの方や 実務経験のある方は尚歓迎します◎ 資格取得制度も充実していますので、 キャリアアップを目指す方にもオススメです！ ＼下記のような資格を活かせます／ □社会福祉士 □介護福祉士 □精神保健福祉士 □介護支援専門員 □相談支援専門員 □保育士 □教員免許 など
大阪市
--徒歩0分
08:30~17:00 【勤務時間】 8:30～17:00 ※第1・第3土曜は8:30〜14:30勤務です。 ※月2日の職員会議の際は20:00までの勤務になります。 ◆配属先により月に4〜8回程度夜勤（16:30〜翌9:00）のシフトあり ※23:00〜翌6:30は仮眠休憩時間です。 ※別途宿泊手当4000円〜6000円/日を支給します。 【残業】 月平均15時間程度 【休日】 週休2日制（日曜祝日/他シフト制） 年間休日112日※2024年度実績 【休暇】 ＊年末年始休暇 ＊GW休暇 ＊夏季休暇（5日） ＊慶弔休暇 ＊有給休暇（初年度から20日付与） ＊産前・産後休暇（取得実績あり） ＊育児休暇（取得実績あり） ＊特別休暇 ＊リフレッシュ休暇 ＊設立記念日
月給203200円 以上 【給与】 専門・短大卒：月給20万3200円 （処遇改善手当含む）＋賞与年2回 大卒：月給21万8000円 （処遇改善手当含む）＋賞与年2回 〈初任給実績〉※いずれも福祉職の経験者 □月給22万7400円〜 大卒（29歳） □月給27万6800円〜 大卒（41歳） □月給29万5900円〜 大卒（54歳） 【その他】 ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ※昨年度実績4ヶ月分 ◆時間外手当（100％支給） ◆宿泊手当（4000円〜6000円/日） ◆家族手当 （配偶者1万7600円/月：子1人6600円/月） ◆住宅手当 （持家4600円：賃貸3万円/月※上限） ◆出張手当 ◆処遇改善一時金（3月/8万円） ◆交通費規定支給（上限3万円/月） ◆役職手当 ◆職能手当 ◆管理職手当 ◆報奨金あり（資格取得時：1万円支給）
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・家庭や子供の用事でお休み調整可 ・未経験歓迎 ・扶養を超えて損なく働く ・有給を取得しやすい ・ブランクOK ・残業少なめ ・交通費支給 ・ボーナス支給あり ・しゅふ活躍中 ・服装自由 ・40代の多い職場 ・シングルマザー・ファザー活躍応援 ・資格取得の補助制度あり ・30代の多い職場 ・50代の多い職場 ・産休・育休制度利用実績あり ◇社会保険完備 ◇昇給あり ◇賞与あり ◇処遇改善一時金 ◇交通費規定支給 ◇退職金制度 ◇各種手当あり ◇各種休暇制度あり ◇有給休暇あり ◇資格取得支援制度あり ◇私服OK ◇社員旅行あり
□━━━━━━━━━━━━━━━━□ 11事業36施設を運営しています◎ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ さつき福祉会では吹田市内に11事業36施設を運営しています！ 平日の昼間に様々な作業を行い、 社会への参加はもちろん、自身で収入を確保できるようにした施設や、 グループホームや放課後デイサービスなど、 吹田市で暮らす人々に寄り添い、助け合いながら、明るい未来をつくっています。 ＼先輩スタッフの声／ さつき福祉会では様々なイベントを開催しています。 私たちスタッフは、子どもたちなど利用者さんが楽しめるよう企画を立てます。 イベント当日は利用者さん以上に盛り上げっているスタッフもいます（笑） 定着率の高さからもわかるように、 スタッフである私たちにとっても、さつき福祉会の各施設は心休まる場所です。 利用者さんたちとのふれあいは、今の私にとっては欠かせない元気のもとになっています。 いずれの施設も吹田市内ですから異動に伴う引っ越しはないです。 残業も月15時間と少なく、有給は1時間単位で取得可能。 「今日は有給を利用してお昼から」なんて都合に合わせて勤務できるのもオススメポイントです♪ ＼定着率93％！人間関係も自慢／ 未経験の方もご安心ください◎ 異業種・異職種出身の先輩も多く活躍中！ 元飲食業の方もいれば、シナリオライターという異色の経歴のスタッフも活躍中です。 未経験の方でも始めやすく、そして続けやすい環境が整っています。
□━━━━━━━━━━━━━━━□ 子育て中の方もご安心ください □━━━━━━━━━━━━━━━□ 〈子育て中の方多数活躍中〉 お子さんの急な発熱など急なお休みにも お互いにカバーし合っています◎ 育休・産休は男性社員も多数取得実績あり！ 子どもが3歳になるまでの時短勤務制度など、 ライフステージの変化にもしっかり対応♪ ▼各種休暇制度 ・妊娠障害休暇 ・妊娠中の通院休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 〈待遇面でもしっかりサポート〉 昇給年1回、賞与年2回、交通費規定支給、 各種手当充実、有給1時間単位で取得OK！ 〈家庭との両立も叶えられます〉 ＊8:30～17:00勤務のみ ＊残業少なめでプライベートとの両立も可 ※配属先によっては夜勤シフトもあり ＼先輩スタッフの声／ 「働きやすさ」は私たちが保証します！ ＊子育てに理解がある人ばかりなので、 保育園から熱があると連絡がきてもすぐに駆けつけられますよ。 ＊産休・育休だけではなく、 妊娠中の通院休暇など、手厚い休暇制度があるので心強いです♪ ＊子どもが3歳になるまでの時短勤務制度など、子育て支援が充実。 ＊手当や福利厚生にも注目して欲しいです！
□━━━━━━━━━━━━━━━━□ 独自の制度でしっかりサポート！ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ さつき福祉会では未経験からスタートした 多くの先輩が生活支援員として活躍中！ その支えとなったのが、1年間年齢が近い先輩が指導を担当する「シスター制度」です。 「シスターのおかげで、戸惑うことなく始めることができた」という先輩スタッフの声も多数◎ 年齢が近いと分からないことや不安なことも何でも相談しやすいですよね。 「子育てにも理解があって嬉しい！」そんな子育て中の先輩スタッフの声も♪ ＼福祉の仕事でキャリアップも／ 階層別の研修制度で福祉のプロに★☆ 新人研修⇒リーダー研修⇒5年目研修 10年目研修⇒中堅研修⇒管理者研修 ※他、様々な外部研修もございます！ ▼例 「未経験の非常勤から副施設長に」 「一度離れた福祉業界に戻ってきて主任に」 などなど、あなたの可能性を充分に広げることができる研修制度をご用意！ 働きながら資格取得や更なるスキルアップも目指すことができます◎ 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「自分の支援で誰かの生きやすさをサポートしたい」 そんな気持ちがあれば、ブランクも経験の長さも関係ありません。 資格や経験を活かして活躍しませんか？
1名
長期【3ヶ月以上】
