サービス提供責任者

平成8年の創業から地域の方々が
ご自宅で安心して生活が送れるよう、
弊社の考える、介護の理念に沿った、
「要介護者が心身ともにより豊かな
毎日を送れるよう、安全と安心と
安らぎと明るさを提供する」
サービス提供を続けております。

従業員が自己犠牲で介護サービスを
提供するのではなく、
安心して長く働ける環境作りが
大事だと考え、賞与・手当・
退職金の充実、拡充。
医療研修の実施を行っております。

スキルをさらに活かし、
広げられる研修体制が整っています。

エヌ介護サービスでは、
介護支援専門員の
資格をお持ちの皆さまに向けて、
実務経験の有無にかかわら
ず、即戦力としてご活躍いただけるよう
当社ならではのオリジナル研修
カリキュラムをご用意しています。

未経験の方には安心のサポートを、
経験者の方にはキャリアアップに直結する内容を。
さらに「こんな内容も学びたい」という
現場の声を取り入れた柔軟な
研修づくりを行っており、
あなたの意見が研修の形になることも。
資格を活かして働きたい方、
今よりも成長したい方を歓迎します！

■御社の職場環境について教えてください。
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ありがたいことに離職率が非常に低く、
平均勤続年数は16年ほどです。
働きやすい環境づくりを大切にしていて、
スタッフ同士の協力や浸透したカルチャーが根付いています。
収入面でも業界平均より高い傾向にあり、
長く安心して働ける職場だと思います。

■どのような方が活躍されていますか？
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利用者様としっかりコミュニケーションを取り、
問題解決に前向きな方が多いですね。
トップダウンではなく、一緒に課題を考えて解決していくスタイルです。
何か問題があれば皆で話し合い、
放置せずに解決を目指します。
特に大切にしていることは、サービスを受ける方が
気持ちよく過ごせるよう、「当たり前のことを当たり前に」
行うことを大切にしています。

■スタッフの育成や指導で
大切にしていることは何ですか？
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「自分の常識は相手の非常識」という意識を持つことです。
スタッフ一人ひとりの個性や考え方を尊重し、
受け入れる姿勢を大事にしています。
マネジメント面では、定期的に上長が現場を訪問し、
属人化しないよう心がけています。
メンバーにしっかりと興味を持って関わり、
マネジメントを最優先に、その人の成長をしっかりサポートします。

■キャリア設計や働く意義については
どう考えていますか？
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キャリア設計については、是非自分なりの
意義や目標を見つけてほしいですね。
働くメンバー全員が前向きに働けるよう
サポートしています。
個々の意見や気持ちを尊重します。
困ったことがあればすぐ相談できる、風通しの良い職場です！

1名

長期【3ヶ月以上】