【平塚市四之宮】介護職／正社員／住宅型有料老人ホーム／賞与あり／年間休日110日／車通勤応相談

【必須資格／経験】
介護の経験がある方
介護の資格をお持ちの方
64歳以下の方（定年を上限とする事由あり）

正社員

「稲荷前」バス停下車駅徒歩3分

～
【勤務時間詳細】
シフト制
【早番】7:00～16:00
【日勤】9:00～18:00
【遅番】12:00～21:00
（実働8時間・休憩60分）

【夜勤】17:30～翌9:30
（実働15時間・休憩60分）

※時間外：平均5時間／月
（残業はほとんどありません）

月給236500~258000円
月給：236,500円～258,000円

※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
※残業代は全額支給します。
※上記月給は諸手当・夜勤手当（想定4回）含む

≪備考・その他≫
昇給制度（毎年4月、年1回）
賞与年2回
※会社業績及び人事考課により支給

制服貸与
再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用）
通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで）
※自動車、バイク通勤は応相談。
育児費補助制度
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度

雇用期間の定めなし

【年間公休110日】
※月暦日により月8～9日。
※夏期特別休暇（3日）・冬期特別休暇（3日）を含みます。
■年次有給休暇付与
※毎年4月1日または10月1日に一斉付与（入社時期により異なります）
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

■昇給制度（毎年4月、年1回）
■賞与年2回　※但し、人事考課・会社業績による　
■制服貸与
■再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。）
■社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険）
■通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで。）
※自動車、バイク通勤は応相談。
■育児費補助制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度
■ストレスチェック実施（年１回）
■受動喫煙対策あり（屋内禁煙）