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セントスタッフ株式会社
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：70名（0歳児：6名、1歳児：12名、2歳児：13名、3歳児：13名、4歳児：13名、5歳児：13名） 【おすすめポイント】 ・駅から近いので通勤に便利な職場です。 ・年間休日120日あるのでプライベートも大事にしながら働けます。 ・賞与が年に3回あるのでモチベーションを維持しながら働けます。 ・研修制度が充実しているので、未経験の方やブランクのある方も安心して働けます。
・保育士資格をお持ちの方 ※無資格不可
正社員
川崎市
JR南武線 平間駅 ・JR南武線「平間駅」 徒歩9分 ・JR南武線「向河原駅」 徒歩9分
～ 【勤務時間詳細】 変形労働時間制（1年単位） 実働40時間以内／週平均 7:00～20:00の間でシフト制 8時間実働、休憩60分が基本 時間外 平均5時間/月
月給220000~240000円 月給：220,000円～240,000円 ＜内訳＞ ・基本給 170,000円～ ・調整手当 13,000円～ ・地域手当 15,000円 ・固定残業代 22,000円（15時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給。15時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※別途経験手当あり 賞与 年3回（全職員平均3ヶ月） 昇給 1,500円～5,000円/月（実績） 通勤手当 実費支給（上限あり） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
・4週8休制 ・日祝 ・土曜日は月1～2回程度出勤 （平日振替休あり） ・年間休日120日 ・育児休業（取得実績あり） ・有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） ・育休・産休制度 ・特別休暇
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度あり（勤続年数5年以上） ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・交通費支給あり（上限あり） ・借り上げ社宅制度（規定あり） ・研修費補助あり ・利用可能託児施設あり（系列園にてお預け可能） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください
保育CP-02
