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セントスタッフ株式会社
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育所 定員：12名（0～2歳児：12名） 開設：2015年4月 【おすすめポイント】 ・企業内にある定員12名の認可保育所です。社員のお子様、地域のお子様が入園対象です。 ・晴れた日には屋上園庭で遊び、水遊びも行い、雨の日には広い会議室で室内遊びをします。 ・12名の少人数なので、ゆとりをもって保育できる環境です。 ・年間休日122日、残業もほとんどないのでないのでプライベートを大切にしながら勤務出来ます。
【必須資格／経験】 ・保育士資格をお持ちの方 【ウェルカム要件】 ・栄養士または調理師免許のある方
正社員
埼玉県
JR東北本線「さいたま新都心駅」バス10分 JR埼京線「北与野駅」徒歩20分
～ 【勤務時間詳細】 シフト制 7:00～20:30の間で実働8時間シフト制 実働8時間（休憩60分） ※月曜日～金曜日の週5日、土曜日出勤の場合は平日休 時間外労働：ほぼなし
月給190000円 月給：190,000円～ ・賞与：年2回（昨年度実績4ヵ月） ＜その他＞ ・資格手当：あり ・通勤手当：実費全額支給（上限50,000円／月） ・時間外手当：あり ・賞与：年2回（実績4ヵ月） ・昇給：年1回 ※試用期間：6ヶ月 ※雇用期間の定め：なし
・年間休日122日 ・週休2日制 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休暇
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・産前産後・育児休業制度 ・介護休業制度 ・社宅制度（社内規定あり） ・大型レジャー施設・ベネフィットステーション会員 ・EAPメンタルヘルスケア ・年間を通じた200コマの各種研修
保育CP-02
