• セントスタッフ株式会社

    【茨木市宿川原町】正社員/住宅型有料老人ホーム/交通費支給/日・祝日給与UP有/退職金あり

    【茨木市宿川原町】正社員/住宅型有料老人ホーム/交通費支給/日・祝日給与UP有/退職金あり

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/11/27
    • 掲載終了予定日:2024/12/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。
    1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートしています。

    【主な業務内容】
    ・入浴介助・食事介助・排泄介助など介助業務全般

    ーー【お仕事先情報】ーー
    施設形態:住宅型有料老人ホーム
    居室数:40室
    設立:2023年7月

    ・人のお世話が好きな方、細かな気遣いのできる方は歓迎です。
    ・中高年の方も活躍中です。
    ・勤務中の悩み・相談、どんなことでもお伺いします!
    ・経験がしっかり活かせる環境です。

    変更範囲:法人の定める範囲

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      【必須資格/経験】
      ・介護職員初任者研修をお持ちの方
      ・介護職員実務者研修をお持ちの方
      ・介護福祉士をお持ちの方

      【ウェルカム条件】
      ・介護経験のある方歓迎

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      その他大阪府

      大阪府茨木市茨木市宿川原町16-3
      交通

      JR茨木駅 バス「宿川原」徒歩6分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      7:00~16:00
      9:00~18:00
      11:00~20:00
      16:00~翌9:00
      ※土日祝含む早番・日勤・遅番・夜勤4交代勤務
      ※施設により若干の変動あり

      日中勤務の場合:実働8時間(休憩60分)
      夜間勤務の場合:実働15時間(休憩120分)
      時間外労働:あり(月平均1時間)

      給与

      月給205250~254250円
      想定月給:205,250円~254,250円

      ・基本給   190,000円
      ・介護職員支援手当 12,250円
      ・資格手当 初任者研修 3,000円 / 実務者研修 10,000円 / 介護福祉士 20,000 円
      ・夜勤手当  8,000円/回(月平均4回)

      <その他>
      交通費全額支給
      賞与年2回あり(計2.00か月分 ※前年度実績)
      定期昇給あり(6年間に渡り毎年5,000円/月昇給)
      日・祝日給与UPあり

      ※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし)
      ※雇用期間の定め:なし

      休日・休暇

      ・月9日休 年間休日108日
      ・シフト制(希望休あり)
      ・有休法定通り

      0

      待遇・福利厚生

      ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)※法定
      ・福利厚生サービス(健康管理アプリグッピーヘルスケアなど)
      ・車通勤応相談(駐車場あり)
      ・退職金制度(勤続5年以上)
      ・定年制一律65歳
      ・再雇用制度あり
      ・勤務延長なし
      ・インフルエンザ予防接種
      ・転勤あり(通勤圏内)
      ・受動喫煙対策(屋内禁煙)

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

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