• セントスタッフ株式会社

    【大阪市此花区】正社員/デイサービス/駅近/受動喫煙対策あり/社会保険完備/福利厚生充実

    【大阪市此花区】正社員/デイサービス/駅近/受動喫煙対策あり/社会保険完備/福利厚生充実

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/10/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    デイサービスでの介護業務全般をお願いします。
    楽しいレクリエーションなどを提供し、利用者様が充実した1日を過ごせる環境を整えています。

    【主な業務内容】
    ・送迎 
    ・日常生活の介助
    ・バイタル測定 
    ・レクリエーション
    ・機能訓練の補助 
    ・書類作成など

    ーー【お仕事先情報】ーー
    施設形態:デイサービス
    定員:10名(2ユニット)
    設立:2020年07月

    ・チームワークを大切にしており、サポート体制もバッチリです。
    ・研修制度が整い、先輩スタッフが丁寧に指導するので安心◎
    ・明るい雰囲気で楽しく、スタッフと協力しながら頑張っています!
    ・頑張った分は昇給・賞与にしっかり反映

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      【必須資格/経験】
      ・介護職員初任者研修をお持ちの方
      ・介護職員実務者研修をお持ちの方
      ・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
      ・簡単なPC入力(定型フォームへの簡単な入力業務があります)

      【ウェルカム条件】
      ・介護福祉士をお持ちの方あれば尚可

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市

      大阪府大阪市此花区大阪市此花区四貫島2-2-5
      交通

      阪神なんば線「千鳥橋駅」徒歩5分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      8:15~17:15

      日中勤務の場合:実働8時間(休憩60分)
      時間外労働:なし

      給与

      月給180000~300000円
      想定月給:180,000円~300,000円

      <給与>
      ・基本給 180,000円~300,000円

      <その他>
      通勤手当 実費支給(上限あり)月額20,000円
      給与支給例
      ・介護福祉士 230,000円
       ・実務者研修 200,000円
       ・初任者研修 185,000円
      昇給あり 1月あたり0円~2,000円(前年度実績)
      賞与あり 年2回 0円~400,000円(前年度実績)

      ※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし)
      ※雇用期間の定め:なし

      休日・休暇

      ・年間休日113日
      ・日曜日,その他
      ・週休二日制 毎週
      ・育児休暇
      ・年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

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      待遇・福利厚生

      ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
      ・退職金制度あり(勤続年数4年以上)
      ・定年制あり(定年年齢一律70歳)
      ・再雇用制度あり(上限年齢上限75歳まで)
      ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

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