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セントスタッフ株式会社
0歳児～2歳児の保育業務をご担当いただきます。 落ち着いた環境でゆったり子どもたちと関わることができます！ 【主な業務内容】 ・担任業務 ・保育計画の作成 （年間の指導計画、月々の計画案、週案の作成等） ・保育の実施 【職場情報】 施設形態：小規模認可保育園 定員：19名 開園：2019年
保育士資格をお持ちの方
正社員
滋賀県
JR琵琶湖線「栗東」駅 徒歩1分
～ 【勤務時間詳細】 ・月～土 のうち週5日勤務 ※土曜日出勤は月2回程度（その場合は平日振休あり） ・7：00～19：00の間でシフト制 7：00～16：00 9：00～18：00 10：00～19：00 ・実働8時間 休憩60分 ・時間外勤務月平均5時間
月給194010~236700円 月給 194,010円 236,700円 <内訳> ・基本給：160,010円 170,500円 ・資格手当： 20,000円 ・処遇改善3手当：9,000円 12,000円 ・地域手当：5,000円 ≪その他≫ ・交通費：38,000円（上限）/月 ・役職手当（役職についた場合のみ支給）：5,000円～40,000円/月 ・時間外手当 ・賞与あり：年2回（前年度実績計2.5ヵ月分） ・昇給あり
年間休日118日 シフト制 週休2日（土曜出勤の場合は平日休み） 日、祝日、ＧＷ、年末年始 有給休暇（入社6ヵ月後に10日間付与） 育児休暇 産前産後休暇 介護休暇制度 結婚休暇7日間（有給） 配偶者の出産休暇（有給） 忌引休暇（有給）
・試用期間あり：6ヵ月（同条件） ・雇用期間の定めなし ・社会保険制度完備 （健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・短時間勤務制度（※勤務年数により小6まで） ・育児休暇制度 ・産前産後休業制度 ・介護休暇制度 ・結婚休暇7日間（有給） ・配偶者の出産休暇（有給） ・忌引休暇（有給） ・各種祝金・弔慰金・見舞金 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・定期健康診断 ・制服支給 ・懇親会費用の助成 ・運営するグループのスクール割引(本人・親族) ・退職金制度（勤務3年以上） ・受動喫煙対策：敷地内禁煙
保育CP-02
