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セントスタッフ株式会社
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：69名（0歳児：6名、1歳児：8名、2歳児：10名、3歳児：15名、4歳児：15名、5歳児：15名） 開設：2016年4月1日 【おすすめポイント】 ・最寄駅から徒歩1分！ ・自転車・バイク通勤は応相談！ ・産休・育休制度あり！ ・看護・介護休暇あり！ ・ 介護休業あり！
【必須資格／経験】 ・保育士をお持ちの方 ・保育士としてのご経験をお持ちの方 【活躍中条件】 ・0歳児の保育経験をお持ちの方
正社員
その他神奈川県
小田急江ノ島線 南林間駅 小田急江ノ島線「南林間駅」 徒歩1分
～ 【勤務時間詳細】 7:00～20:00の中でシフト制 ※実働8時間、休憩60分
月給204000~316000円 月給：204,000円～316,000円 基本給：187,000円～199,000円 保育士手当：5,000円 処遇改善手当Ⅰ：0円～40,000円 処遇改善手当Ⅱ：12,000円（一律支給） 役職手当：0円～30,000円 処遇改善手当：0円～30,000円 賞与：年2回、計2ヶ月分（前年度実績） 昇給：年1回・11月（業績による） ≪その他≫ ※別途、がんばり手当、期末手当など各種手当あり ※ 経験、実績により優遇 ※ 試用期間なし ※ 固定残業代なし（残業手当は法定通り別途支給） ※雇用期間の定め：なし
・土日祝 ※土曜は交替で月2回程度出勤あり（平日代休あり） ・年末年始 ・お盆休み ・有給休暇：法定通り（取得率高め） ・慶弔休暇 ・特別休暇
・年末手当あり（業績による） ・労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険 ・交通費支給：上限5,000円／月 ・自転車・バイク通勤：応相談 ・産休・育休制度あり：取得・復帰実績あり ・看護・介護休暇あり ・介護休業あり ・借り上げ社宅あり ・生命保険加入 ・受動喫煙対策（敷地内禁煙）
保育CP-02
