• テクイノ株式会社

    看護師・准看護師(京都市山科区)

    看護師・准看護師(京都市山科区)

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    テクイノ株式会社 事業内容:医療・介護・育児業界専門の転職...

    • 情報更新日:2024/10/06
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \賞与実績5ヶ月!/《送迎バスあり*夜勤時の夜食と朝食あり*住宅手当あり》福利厚生充実の老健施設☆彡
    ●賞与の支給実績は5ヶ月分と超好待遇!日々の頑張りをしっかりと評価してくださいます!!
    ●夜勤時は夜食と朝食の提供あり!送迎バスもあるので公共交通機関での通勤希望の方にもおススメ◎
    ●住宅手当の支給や再雇用制度・退職金制度などの福利厚生も手厚いです♪♪
    未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      募集職種
      准看護師(資格必須)
      正看護師(資格必須)
      ★スキルにあわせた研修を実施します
      【こんな方が活躍しています】
      ◆知識やノウハウを広げたい方
      ◆試したいこと、やってみたいことがある方
      ◆マネジメントや経営などに興味のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      京都市

      京都府京都市山科区京都市山科区勧修寺南大日33ー1
      交通

      京都市営地下鉄東西線 醍醐徒歩17分

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      勤務体制
      常勤(夜勤あり)
      1) 09:00~17:00
      17:00~翌9:00

      ★お任せするポジションにより変動することがあります

      給与

      月給243600~243600円
      【月給】20万5,100円~24万3,600円
      《内訳》
      基本給:14万6,000円~17万円
      基本給2手当+処遇改善等手当+住宅手当
      【昇給】1月あたり2,000円~2,500円(前年度実績) 【賞与】年2回 計5.00ヶ月(前年度実績)
      基本給2手当:4万2,000円~4万3,000円
      処遇改善等手当:1万5,600円
      住宅手当:1,500円~1万5,000円
      夜勤手当:1万円/回
      皆勤手当
      日祝手当
      通勤手当:実費支給(上限なし)
      【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください

      休日・休暇

      【休日】公休月9回(1月・5月・12月は10回、2月は8回) 【年間休日】 110 日【休暇】有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
      ★詳細はお気軽にお問い合わせください

      待遇・福利厚生

      基本給2手当:4万2,000円~4万3,000円
      処遇改善等手当:1万5,600円
      住宅手当:1,500円~1万5,000円
      夜勤手当:1万円/回
      皆勤手当
      日祝手当
      通勤手当:実費支給(上限なし)
      退職金制度
      勤続年数3年以上

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/シフト制

    • 企業情報

      会社情報
      テクイノ株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
      業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。
    • 応募方法