• テクイノ株式会社

    看護師・准看護師(新潟市西蒲区)

    看護師・准看護師(新潟市西蒲区)

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    テクイノ株式会社 事業内容:医療・介護・育児業界専門の転職...

    • 情報更新日:2024/10/06
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    残業ほとんどナシ*手当充実*各専門職との連携バッチリ*病院併設の施設で安心です◎
    ●病院併設の老健で緊急時もすぐに対応できるので安心です♪
    ●人間関係◎職員同士や各専門職との連携が取れていて、働きやすい職場です。
    ●家族手当や住宅手当などの手当が充実しており、また賞与・昇給・退職金制度などもしっかりありますので、長期的な就業をお考えの方にもおすすめです。
    未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      募集職種
      准看護師(資格必須)
      正看護師(資格必須)
      ★スキルにあわせた研修を実施します
      【こんな方が活躍しています】
      ◆知識やノウハウを広げたい方
      ◆試したいこと、やってみたいことがある方
      ◆マネジメントや経営などに興味のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      新潟県

      新潟県新潟市西蒲区新潟市西蒲区国見417
      交通

      JR越後線 巻車13分

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      勤務体制
      常勤(夜勤あり)
      1) 08:30~17:00
      2) 06:30~15:00
      3) 09:30~18:00
      16:00~翌9:00

      ★お任せするポジションにより変動することがあります

      給与

      月給368800~368800円
      【月給】20万8,800円~36万8,800円
      《内訳》
      基本給:19万円~35万円
      物価手当+職務手当
      【昇給】年1回(2,000円~4,000円/月)【賞与】年2回 (計2.8ヶ月)
      物価手当:1万800円
      職務手当:8,000円
      精勤手当:2,000円
      夜勤手当:6,970円~8,480円/回(経験等により変動)
      世帯主手当:5,000円
      家族手当:1,000円~3,000円
      早番手当:200円
      時間外手当
      通勤手当:上限5万円
      【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください

      休日・休暇

      シフト制、年間休日109日、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、夏季休暇
      ★詳細はお気軽にお問い合わせください

      待遇・福利厚生

      物価手当:1万800円
      職務手当:8,000円
      精勤手当:2,000円
      夜勤手当:6,970円~8,480円/回(経験等により変動)
      世帯主手当:5,000円
      家族手当:1,000円~3,000円
      早番手当:200円
      時間外手当
      通勤手当:上限5万円

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/シフト制

    • 企業情報

      会社情報
      テクイノ株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
      業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。
    • 応募方法