• VIVID株式会社

    介護職・ヘルパー(足立区)

    介護職・ヘルパー(足立区)

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    VIVID株式会社 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2024/10/07
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【ICT化を実現しスタッフの負担軽減】介護職員募集【充実の福利厚生】◎育休取得100% ◎連休の相談OK ◎残業ほぼなし(月1~2時間程度)
    年齢・性別に関係なく、キャリアを描き続けることのできる体制!
    仕事と家庭を両立しながらキャリアアップを目指すことのできるシステムづくりに取り組んでいます!
    ★☆ 介護付有料老人ホーム(正社員) ☆★
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    経験不問!職場見学もok
    賞与や各種手当が充実で安心
    月8~9日休み/連休も相談OK
    育児休業取得率も100%なので
    長期で働くにも安心と好評◎
    --------------------------------
    〇「資格がない」そんな方も安心
    「資格取得制度」あり
    入社後に「初任者研修」の資格取得が可能!研修受講料はすべて会社負担
    【主な仕事内容】
    施設の入居者様の入浴・食事・排泄の介助・巡視などの介護業務全般。
    また、外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート業務も大切な役割です。
    そのほか、誕生日会、季節イベントの企画・実施にも携わっていただきます。
    ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力
    ※ICT化の実現で介護スタッフの負担軽減&業務効率UP!!
    【募集背景】
    フロンティアの介護は、全国44ヶ所で介護付有料老人ホームをはじめ、住宅型有料老人ホームやグループホームなど、さまざまな種類の介護施設を運営しています。
    “利用者様とその家族のことを考えた介護をしたい”という理念に基づいたスタッフと、“第二の我が家”のような施設づくりが大変評価をいただいており、右肩上がりの成長を続けていることが特長です。今回は“超高齢化社会”に向けて、より一層増えていくニーズに対応するため、現場の最前線で働く介護スタッフを募集します。
    未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
    不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      介護職・ヘルパー
      【活躍しているのはこんなひと】
      ◆ひとの役に立ちたいと思っている方
      ◆コミュニケーションが好きな方
      ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区

      東京都足立区足立区足立区保木間5丁目34番4
      交通

      足立区足立区保木間5丁目34番4

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      (1)7:00~16:00
      (2)9:00~18:00
      (3)10:00~19:00
      (4)11:00~20:00
      (5)12:00~21:00
      (6)16:30~翌10:30
      休憩 (1)~(5)60分 (6)150分
      時間外あり 月1~2時間程度
      ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください

      給与

      月給330000~330000円
      月給220,000円~330,000円
      ・初任者研修修了者:226,075円~
      ・介護福祉士:231,750円~
      ・介護福祉士(10年以上):263,000円~
      ※給与には夜勤手当(5回分)、各種手当、 処遇改善を含む
      ※夜勤(5,000円/回)
      昇給随時
      賞与あり(年2回 昨年実績2ヶ月分)
      ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください

      休日・休暇

      週休2日制
      シフトにより異なる(月8~9日)
      ・年間休日106日
      ・年次有給休暇
      ・特別休暇(年3日)
      ・慶弔休暇
      ・産前・産後休暇
      ・育児休暇
      ・介護・看護休暇
      ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます

      待遇・福利厚生

      ・退職金制度/企業型確定拠出年金
      ・交通費規定内支給
      ・慶弔金制度
      ・社会保険完備
      ・社宅制度
      ・食事補助有
      ・資格取得支援制度
      ・各種研修有
      ・福利厚生倶楽部加入(ホテルや旅館、レストラン、映画などのお得な優待が全国で利用できます)
      ・スタッフ向けメンタルヘルスサポートシステム有り
      ・定期健康診断
      ・インフルエンザ予防接種費用負担
      ・医療、教育費の社内融資制度
      ・施設入居優待制度
      ・再雇用制度あり

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/シフト制/50代以上応募可/シニア応援

    • 企業情報

      会社情報
      VIVID株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
    • 応募方法