• VIVID株式会社

    介護職・ヘルパー(奈良市)

    介護職・ヘルパー(奈良市)

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    VIVID株式会社 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2024/10/04
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ★2023年9月新規開設★研修充実!ご入居者さまの「前を向いて生きる」を支える。介護職・ヘルパー【ReHOPE 奈良】/sb033
    好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。
    具体的には…ホスピス型住宅内の訪問介護・生活支援業務
    ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。
    リネン交換、食事調理、吸引(資格ある人のみ)、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備(掃除)、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理
    ◎日勤・夜勤のうちそれぞれ1人はフリー業務を行います。(食事準備、ナースコール対応、入浴の物品準備、食堂への輸送、安否確認など)
    *食事の準備は湯銭調理のみです。
    【訪問件数】
    日勤帯13~15件 ※1回の訪問時間は30分です。
    【記録の方法】
    iPadでの入力
    訪問時間内での記録を推奨しています
    【スケジュールの例】
    (日勤)
    9:00 就業開始 申し送り
    9:30 訪問開始
    (交代でお昼休憩11:30~、12:30~)
    午後の訪問
    17:00申し送り、記録の整理
    18:00 就業終了
    (夜勤)
    17:00 業務開始申し送り
    17:30 訪問開始
    21:00 消灯
    0:30 休憩(90分)
    2:00 訪問
    6:00 点灯訪問
    9:00 申し送り、記録整理
    9:30 勤務終了
    ※残業が少ない職場です。全社平均月6時間(2022年度実績)
    ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。
    ※訪問診療医と24時間連携
    ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。
    未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
    不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      介護職・ヘルパー
      【活躍しているのはこんなひと】
      ◆ひとの役に立ちたいと思っている方
      ◆コミュニケーションが好きな方
      ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      奈良県

      奈良県奈良市奈良市奈良市大森町25ー4
      交通

      奈良線 奈良

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      日勤/9:00~18:00
      早番/7:00~16:00
      遅番/11:00~20:00
      夜勤/17:00~9:30
      ※休憩60分、夜勤は休憩90分
      ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください

      給与

      月給268500~268500円
      ■月給内訳
      基本給:117,000円~151,500円
      資格手当:
      初任者・実務者15,000円
      介護福祉士25,000円
      処遇改善手当:60,000円
      夜勤手当:8,000円/回(月4回想定)
      ※研修期間中は50%支給、期間1週間~2か月
      ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)
      別途、処遇改善一時金支給
      <想定年収>賞与込み、夜勤月4回
      初任者・実務者:年収319万円~370万円
      介護福祉士:年収331万円~382万円
      ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください

      休日・休暇

      休日休暇 年間113日(夏季・冬季休暇含む)
      シフト制 月9日公休(2月は8公休)
      <休暇>
      夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)
      有給休暇(入社6か月後に10日付与)
      産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
      ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます

      待遇・福利厚生

      賞与 年2回(会社および本人の業績による ※前年度実績2.74ヶ月)
      昇給制度 年1回
      退職金制度有(3年以上勤務対象)
      交通費支給(上限30,000円/月)
      ※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
      車通勤可(駐車場有)
      保育手当(規定による)
      資格取得支援制度
      長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給)
      健康支援制度(健康診断オプション健診または医療用具購入補助)
      心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム)
      制服支給
      定年制:65歳

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

    • 企業情報

      会社情報
      VIVID株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
    • 応募方法