• アビリティーセンター株式会社

    メガネの接客販売|32337955

    メガネの接客販売|32337955

    正社員

    アビリティーセンター株式会社

    • 情報更新日:2024/11/22
    • 掲載終了予定日:2024/12/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    ・株式会社メガネトップが運営するフランチャイズ事業、眼鏡市場での販売のお仕事です。
    様々な目的・お悩みでご来店されたお客様に眼鏡・補聴器といった商材を通してそのお客様にあった商品や方法をご提案していただきます。
    具体的には、
    ・眼鏡・補聴器・コンタクトレンズの接客、販売にかかわる全般
    ・視力検査・聴力検査・販売・加工・調整・修理など
    ・将来的には店長として、スタッフの指導・育成、売上管理など店舗マネジメント

    ※約3ヵ月で基本的な業務を習得いただき、1人前になるまでに約6ヵ月かかるイメージです。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須
       業務では使いませんが、店舗が郊外にあるため通勤では必要となります。
      ・検眼に係る資格があれば尚よい
      接客業務や管理業務の経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      高知県

      高知県南国市南国市
      勤務時間

      10:00~19:00
      【勤務時間詳細】
      10:00-19:00

      給与

      年収3000000~3500000円
      【年収】300万円-350万円
      【月収】157,000円-194,000円
      <内訳>
      基本給:145,000円-180,000円
      固定残業代:12,000円-14,000円

      【昇給】あり 1月あたり3,000円-8,000円(前年度実績)
      【賞与】あり 年2回 賞与金額:計2.00ヵ月分(前年度実績)
      【その他手当】
      通勤手当:実費支給(上限20,000円)
      家族手当:配偶者5,000円(扶養家族に限る)
      職務手当:5,000-20,000円
      住宅手当:10,000円(持ち家、賃貸に関わらず世帯主の場合)

      休日・休暇

      年間休日105日 週休二日制(シフト制、土日は月1回程度休み可能)

      待遇・福利厚生

      健康・厚生年金、雇用保険、労災保険'、'マイカー通勤可(駐車場あり)、入社時眼鏡プレゼント、社員価格で眼鏡購入、社内旅行

    • 求人情報

      PR・職場情報

      ・メガネ、補聴器、コンタクトレンズを取り扱う眼鏡業界トップクラスの「眼鏡市場」をフランチャイズ展開し、業績を伸ばしてきました。
       その中でも同社はトップクラスの販売を誇り、新店舗を続々と展開。今後も拡大が期待されます。
      ・難しいと思われがちな眼鏡業界ですが、入社後は丁寧に指導していただける環境があります。お客様に眼鏡をお渡しするまでの様々な工程を、段階を踏んで座学や研修で学んでいただき、少しずつ実践に進んでいきますので、未経験の方もぜひご応募ください。
      ・高知県内に現在2店舗展開しています。(南国店、土佐市役所所前店)
       基本的には居住地から通勤可能な店舗で就業していただきます。
      ・女性店長3名が活躍中。平均38歳。男女比は65:35。

      求人の特徴

      ※この求人は転職エージェントのアビリティーセンターが、採用企業に代わって募集を行っています。
       少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。

      【応募後の流れ】
      [1]Webよりご応募
      [2]個別面談の実施(アビリティーセンターより日程調整の連絡があります)
      [3]転職支援サービスへの登録
      [4]詳細な求人情報の提供

      【人材紹介サービスご利用のメリット】
      1:応募いただいた求人内容や企業情報などを詳細にご説明
        (企業理解や求人理解を深めて、安心して応募につなげられます)
      2:応募書類の作成をサポート
        (応募企業に合わせた応募書類の作成をアドバイスします)
      3:面接トレーニングを実施
        (採用担当者の見るポイントなどをフィードバックします)
      4:地域の転職情報をご案内
        (応募企業の情報だけでなく、地域の転職情報をご案内します)
      5:U・Iターンの方も安心!
        (遠隔で選考のサポートが受けられます)

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