• セントスタッフ株式会社

    【千林大宮駅】介護付有料/看護職/正社員/徒歩7分/即日入職/1夜勤1万5千円/年間休日114日

    【千林大宮駅】介護付有料/看護職/正社員/徒歩7分/即日入職/1夜勤1万5千円/年間休日114日

    新着
    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/10/08
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    <介護付有料老人ホームでのご案内>
    正社員求人/看護職
    定員150名(50名×3フロア)
    日勤:各フロアに看護師1名配置
    夜勤:全体で看護師1名配置
    平均介護度2.5

    (お仕事内容)
    有料老人ホームでの看護職業務全般をお願いします。
    ・利用者様の健康管理
    ・バイタルチェック
    ・診察の介助
    ・薬の管理
    ・医療機関受診時の付き添い 等

    (イチオシポイント)
    ・駅から徒歩圏内でアクセス良好
    ・白を基調とした明るい空間の施設です!
    ・医療法人が運営しています。
    ・夜勤は月平均4回程です。
    ・残業は基本的にありません!
    ・内部研修もあり、スキル向上を目指せます!

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      正看護師をお持ちの方
      高卒以上の方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市

      大阪府大阪市旭区大阪市旭区大宮4-2-27
      交通

      大阪メトロ谷町線 千林大宮駅

      地下鉄谷町線 千林大宮駅 徒歩7分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      日勤 09:00~18:00(休憩60分)
      夜勤 17:00~09:30(休憩120分)

      時間外勤務あり

      給与

      月給253175~343175円
      【月給】313,175円~343,175円

      (内訳)
      基本給:203,175~233,175円
      資格手当:50,000円

      (対象者に支給される手当)
      夜勤手当:60,000円(15,000円×月4回)
      ※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。
      ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

      時間外手当
      年末年始手当あり

      (その他)
      通勤手当:上限20,000円/月
      賞与:(年2回/3.7ヵ月分)※ 2021年度実績
      昇給:年1回あり(年1回 4月)

      試用期間3か月(同条件)
      雇用期間の定めなし

      休日・休暇

      年間休日114日
      4週8休
      夏季・冬期休暇5日あり
      年次有給休暇

      各種保険完備
      年次有給休暇
      通勤手当あり(上限20,000円/月)
      定年年齢:一律60歳
      再雇用制度:あり(上限年齢上限65歳まで)
      食事補助あり
      制服貸与あり
      退職金制度有り(勤続1年以上)
      研修費補助あり
      内部研修・外部研修(学会/セミナー等)あり
      永年勤続表彰制度あり
      受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)

      待遇・福利厚生

      ・賞与あり
      ・昇給あり
      ・有給休暇
      ・退職金制度(勤続1年以上)
      ・定年制一律60歳
      ・再雇用制度65歳まで
      ・勤務延長65歳まで
      ・法人内異動の可能性あり
      ・屋内禁煙

    • 求人情報

      求人の特徴

      看護CP-01

    • 企業情報

      会社情報
      セントスタッフ株式会社
    • 応募方法