• テクイノ株式会社

    看護師・准看護師(佐賀市)入職時期相談

    看護師・准看護師(佐賀市)入職時期相談

    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    テクイノ株式会社 事業内容:医療・介護・育児業界専門の転職...

    • 情報更新日:2024/10/19
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    <子育て応援♪>週休2日制★残業ほぼなし★お子さんの急な病気・学校や保育園の行事などお休みを取得しやすい環境です◎
    ●入所者に対する相談・健康管理、看護記録の作成、利用者様の受診の際の送迎などをお任せします。※普通自動車運転免許必須
    ●日勤のみ・週休2日制・残業月平均1時間☆ワークライフバランス抜群です♪
    ●再雇用制度も完備!腰を据えて長く働きたい方にもオススメです。
    未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      募集職種
      准看護師
      正看護師
      ★スキルにあわせた研修を実施します
      【こんな方が活躍しています】
      ◆知識やノウハウを広げたい方
      ◆試したいこと、やってみたいことがある方
      ◆マネジメントや経営などに興味のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      佐賀県

      佐賀県佐賀市佐賀市久保田町大字久富3459ー2
      交通

      JR唐津線 久保田車8分

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      勤務体制
      常勤(日勤のみ)
      1) 08:30~17:30
      2) 09:00~18:00

      ★お任せするポジションにより変動することがあります

      給与

      月給233000~233000円
      【月給】20万3,000円~23万3,000円
      《内訳》
      基本給 18万円~20万円
      +特殊業務手当+職務手当+処遇改善支援手当
      【昇給】あり【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
      特殊業務手当:1万円
      職務手当:1万円~2万円
      処遇改善支援手当:3,000円
      宿直手当:1回4,500円
      オンコール手当:1日500円
      特定処遇改善手当:0円~3,000円
      通勤手当:実費支給 上限1万1,000円/月
      【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください

      休日・休暇

      勤務表による、週休2日制、年間休日107日、年次有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日)
      ★詳細はお気軽にお問い合わせください

      待遇・福利厚生

      特殊業務手当:1万円
      職務手当:1万円~2万円
      処遇改善支援手当:3,000円
      宿直手当:1回4,500円
      オンコール手当:1日500円
      特定処遇改善手当:0円~3,000円
      通勤手当:実費支給 上限1万1,000円/月
      退職金制度
      あり 勤続年数 3年以上

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備

    • 企業情報

      会社情報
      テクイノ株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
      業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。
    • 応募方法