• VIVID株式会社

    介護職・ヘルパー(草津市)質問・見学ご相談ください

    介護職・ヘルパー(草津市)質問・見学ご相談ください

    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    VIVID株式会社 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2024/10/30
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    《年間休日111日!残業なし★賞与3.5ヵ月分!子ども支援手当あり★》夜勤できる方歓迎!育児・介護休業取得実績アリ◎
    ●入居者様に対する生活支援(食事、入浴、排泄等の介助、調理や買い物など)をお願いします。
    ●年間休日111日で残業もありません!シフト作成時に希望休の相談も可◎プライベートとの両立が可能です♪
    ●子育て支援として1人につき5,000円の子ども支援手当の支給があります☆ご家庭をお持ちの方には嬉しいポイントの一つです!育児・介護休業取得実績もあり♪
    未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。
    不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
      【活躍しているのはこんなひと】
      ◆ひとの役に立ちたいと思っている方
      ◆コミュニケーションが好きな方
      ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      滋賀県

      滋賀県草津市草津市草津市志那中町25番地
      交通

      JR草津線 草津

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      (1)07:00~16:00(2)09:00~18:00(3)15:15~00:15(4)~09:00
      ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください

      給与

      月給193400~193400円
      【月給】14万8,300円~19万3,400円
      (内訳)
      基本給:14万3,300円~18万8,400円
      資格手当:5,000円
      (その他手当)
      扶養手当
      ・配偶者:1万5,000円
      ・その他扶養家族:5,000円
      深夜勤手当:4回分を定額として支給
      (4回を超えた分は別途4,000円/回支給)
      準夜勤手当:5回分を定額として支給
      (5回を超えた分は別途2,000円/回支給)
      住宅手当
      処遇改善手当:年3回
      【賞与】年3回(前年度実績計3.5ヵ月分)
      ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください

      休日・休暇

      月9~10日休シフト制 ※希望休相談可、年間休日111日、有給休暇、育児・介護休業取得実績あり
      ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます

      待遇・福利厚生

      交通費支給(上限1万2,000円/月)、無料駐車場完備、 退職金共済加入、退職金制度(勤続1年以上) 、定年制(一律60歳)、再雇用制度(65歳まで)

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備

    • 企業情報

      会社情報
      VIVID株式会社
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職支援サービスです。業界全体の人手不足を改善し、全国の福祉基盤を支えることを目的に、これまで10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育関係者を支援してきました。
    • 応募方法