• 株式会社HERBANIC

    看護師・准看護師(見学だけでもOK♪ 職場の雰囲気を見てから応募を考えませんか?)

    看護師・准看護師(見学だけでもOK♪ 職場の雰囲気を見てから応募を考えませんか?)

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    株式会社HERBANIC 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2025/01/06
    • 掲載終了予定日:2025/02/28
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    <外来>日祝休み*賞与4.00ヶ月分*優しい先生がいる小児科クリニックです◎
    ●診療補助、問診、採血、点滴、電話対応、院内環境整備、その他看護業務全般をお願いします。
    ●賞与は嬉しい4ヶ月分の高水準★頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪
    ●育休の取得実績があり将来のビジョンを見据えながら、ライフステージに応じて長期でキャリアを積みたい方にもおすすめです。
    未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
    ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      募集職種
      正看護師
      ★スキルにあわせた研修を実施します
      【こんな方が活躍しています】
      ◆知識やノウハウを広げたい方
      ◆試したいこと、やってみたいことがある方
      ◆マネジメントや経営などに興味のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      長野県

      長野県塩尻市塩尻市広丘郷原1762ー321
      交通

      JR篠ノ井線 塩尻徒歩16分

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      勤務体制
      常勤(日勤のみ)
      1) 08:30~17:00
      2) 08:30~12:00

      ★お任せするポジションにより変動することがあります

      給与

      月給282000~282000円
      【月給】27万円~28万2,000円
      《内訳》
      基本給:25万円~26万円
      資格手当:2万円~2万2,000円
      【賞与】年2回計4.00ヶ月分(実績)
      通勤手当実費支給:上限1万5,000円
      【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください

      休日・休暇

      休診日:日曜日、水曜午後、土曜午後、祝日、夏季休業4日8/13~8/16、年末年始12/30~1/3
      ★詳細はお気軽にお問い合わせください

      待遇・福利厚生

      通勤手当実費支給:上限1万5,000円
      退職金制度
      あり(勤続年数5年以上)

    • 求人情報

      PR・職場情報

      スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
      不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
      ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

      求人の特徴

      ■=====================================
      紹介先施設名:しおはら小児科皮膚科クリニック
      紹介元:株式会社HERBANIC
      (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-304141)

      当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です
      =====================================■
      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社HERBANIC
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職マッチングサービスです。業界全体での人材不足に対応し、全国各地の福祉インフラを支えるために、これまでに10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育分野の従事者をサポートしてきました。
    • 応募方法