• 株式会社HERBANIC

    看護師・准看護師(竹ノ塚駅(東武伊勢崎線)徒歩12分)2025年の新しい仲間を募集中♪

    看護師・准看護師(竹ノ塚駅(東武伊勢崎線)徒歩12分)2025年の新しい仲間を募集中♪

    新着
    正社員
    転勤なし
    残業が少ない
    シフト勤務
    業界経験者優遇

    株式会社HERBANIC 事業内容:医療・介護・育児分野に特化した...

    • 情報更新日:2025/01/08
    • 掲載終了予定日:2025/02/28
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    最寄りは、竹ノ塚駅(東武伊勢崎線)徒歩12分
    看護師・准看護師(竹ノ塚駅徒歩12分★正看護師★日勤常勤★訪問看護ステーション★土日祝休み)
    【業務内容】
    ◆主治医の指示のもと病状の観察や医療処置を行っていただきます。
    ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
    ・医療機器の管理(呼吸器管理など)
    ・終末期看護(ターミナルケア)
    ・ご家族やケアマネージャー等との連携など
    【備考】
    ・訪問エリア:足立区
    ・1日の訪問件数:5件程
    ・訪問手段:車※普通自動車免許証必須

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      【必要資格】
      正看護師(准看護師資格では応募不可),普通自動車第一種免許
      【必要業務経験】
      臨床経験3年以上ある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区

      東京都足立区足立区竹の塚2-32-15ドミール竹ノ塚101号室
      交通

      竹ノ塚駅(東武伊勢崎線)徒歩12分

      勤務時間

      08:30~17:30
      【勤務時間詳細】
      9:00~18:00
      休憩時間:60分

      給与

      月給300000~320000円
      ◆月給300,000円~320,000円
      ※年齢、能力、経験などを考慮の上決定いたします。
      賞与:年2回※業績による

      休日・休暇

      【休日】
      土曜日・日曜日・祝日(ご利用者様の状況により出勤の可能性あり)土日祝休み,完全週休二日制,4週8休以上
      【休暇】
      年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇(3 日間/7月~9月の間に取得)、年末年始休暇
      【年間休日】
      120日

      待遇・福利厚生

      【福利厚生】
      再雇用制度,社会保険完備
      ・定年一律60歳(再雇用制度あり)
      ・交通費支給:上限50,000円/月
      【諸手当】
      賞与あり,昇給あり
      ◆オンコール手当
      ・平日4,500円
      ・休日9,500円
      ◆出勤手当
      ・平日6,500円/深夜9,500円
      ・休日8,500円/深夜11,500円
      ◆休日予定訪問
      ・6,000円/件

    • 求人情報

      PR・職場情報

      \しっかりとサポートします/
      みなさんに楽しく長く働いていただきたいので…
      働きやすい環境作りを心がけています✨
      ブランクのある方もご安心ください。
      ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚

      求人の特徴

      ★=============
      紹介先施設名:かのん訪問看護ステーションたけのつか
      紹介元:株式会社HERBANIC
      (職業紹介事業者 許可番号:27-ユ-304141)

      当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です
      ★=============
      昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社HERBANIC
      事業内容
      医療・介護・育児分野に特化した転職マッチングサービスです。業界全体での人材不足に対応し、全国各地の福祉インフラを支えるために、これまでに10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育分野の従事者をサポートしてきました。
    • 応募方法