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セントスタッフ株式会社
認定こども園での保育のお仕事 《業務内容詳細》 業務内容:園児日常生活の補助 (着替え、食事、排せつ、学習、遊びなど) 認定保育の指導 連絡帳記入、園のおしらせなどの作成など 《園の特長》 ノビノビとした保育をモットーに、広い園庭や公園での戸外遊び、 季節ごとの遊び(夏はプール、冬は園庭の大きな雪山など)、 畑での野菜栽培を通じた食育など、保育園らしい基本的な保育を とても大切にしております。 ※まずは園見学だけでも可能です。 お気軽にご相談ください!
保育士資格必須
契約・嘱託社員
札幌市
JR札沼線 篠路駅 JR学園都市線「篠路駅」徒歩1分 ※マイカー通勤OK 駐車場無料
~ 【勤務時間詳細】 【実働7.25時間/休憩45分】 8:30~16:30(入社後1年間のみ固定勤務) 2年目以降 7:00~19:00の間のシフト制 月平均時間外:2時間程度 入社1年目は残業なし 2年目以降、土曜の勤務時は、隔週4時間程度
月給172000~172000円 想定月給:172,000円~172,000円 (基本給+処遇改善臨時特例) 【給与】 ・基本給 160,000円 ・処遇改善臨時特例 12,000円 【対象者に支払う手当】 ・昇給年1回 ・賞与あり(2.3ヶ月分) ・年度末に処遇改善手当支給(10~15万円) ・交通費実費支給(上限:月15,000円) ・住宅手当支給(賃貸にお住みの方で世帯主の場合:上限20,000円) ・ 2年目以降は手当として基本給に4%上乗せします。
シフト制 年間休日95日 日曜・祝日休み 年末年始(12月29日~1月3日) ※入社後、半年間は全ての土曜日お休みです 0
・社会保険完備 ・賞与あり(2.3ヶ月分) ・年度末に処遇改善手当支給(10~15万円) ・交通費実費支給(上限:月15,000円) ・住宅手当支給(賃貸にお住みの方で世帯主の場合:上限20,000円) ・2年目以降は手当として基本給に4%上乗せします。 ・昇給年1回 ・退職金あり(退職共済加入) ・正職員への登用実績もあります (当園の正職員は全員臨時職員を経験しております。) ・マイカー通勤OK ・試用期間あり:3ヶ月(試用期間中の条件相違なし)
保育CP-02