• セントスタッフ株式会社

    【川口市/正社員】 即日OK♪ 駅から徒歩圏内◎ 退職金あり♪ アットホームなグループホーム◎

    【川口市/正社員】 即日OK♪ 駅から徒歩圏内◎ 退職金あり♪ アットホームなグループホーム◎

    新着
    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/10/07
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ・前払い・週払い制度あり
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    《川口市・正社員・グループホーム》
    ◇定員 18名

    ■イチオシポイント■
    ◎ 即日OK
    ◎ 半年以上、介護経験ある方♪
    ◎ 記録はスマホで簡単入力(業務負担の軽減)♪
    ◎ 駅から徒歩圏内♪
    ◎ 車通勤OK♪
    ◎ 退職金あり(勤続5年以上)♪

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <応募資格>
      ◎介護経験、半年以上ある方♪

      ◇介護福祉士
      ◇ホームヘルパー1級
      ◇ホームヘルパー2級
      ◇介護職員初任者研修
      ◇介護職員基礎研修
      ◇介護職員実務者研修

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県

      埼玉県川口市川口市仲町13-13
      交通

      JR京浜東北線 川口駅

      ☆ 川口駅~徒歩17分

      ☆ 川口駅~バス 下車徒歩5分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      ■早番 7:15~16:15(実働 8h)
      ■日勤 9:00~18:00(実働 8h)
      ■遅番 10:00~19:00(実働 8h)
      ■夜勤 16:00~翌10:00(実働 16h)
      ※シフト制
      ※フロアにより時間変動あり

      《休憩》
      日中 60分
      夜間 120分

      給与

      月給206000~226000円
      【正社員】
      月給例 206,000~226,000円(夜勤5回含む)
      賞与 年1回(50,000~100,000円)※前年度実績

      〈内訳〉
      基本給 135,000~162,000円
      地域手当 26,000円
      夜勤手当 6,000~8,000円/回
      ※深夜割増分を含む
      資格手当 12,000~20,000円
      処遇改善手当 15,000円

      〈その他〉
      家族手当 ※扶養内
      (配偶者)5,000円
      (23才未満の子)6,000円/人
      (65才以上の実父母)3,000円/人

      交通費別途支給(上限50,000円/月)
      年末年始手当
      昇給 年1回(500~2,500円)※前年度実績

      残業代全額支給
      ※社内規定有り
      ※みなし残業はありません
      試用期間あり(3ヶ月)条件同じです

      休日・休暇

      ☆ シフト制(月9~10日 ※2月のみ8日)
      ☆ 年間公休 114日

      ☆ 有給休暇
      ☆ 慶弔休暇
      ☆ 産前産後
      ☆ 育児休暇
      ☆ 看護休暇
      ☆ 介護休暇

      待遇・福利厚生

      ◇社会保険完備
      ◇交通費支給(上限5万円/月)
      ◇退職金制度(勤続5年以上)
      ◇健康診断
      ◇賞与年1回
      ◇昇給年1回
      ◇定年一律60才
      ◇再雇用70才まで


      ◇キャリアパス制度
      ◇資格支援制度(実務者研修・介護福祉士など)
      ◇定期健康診断
      ◇インフルエンザ予防接種・がん検診補助
      ◇慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)

      受動喫煙対策あり(禁煙)

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

    • 企業情報

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