• セントスタッフ株式会社

    札幌市東区/保育士/正社員/企業主導型保育園/年収300万以上/駅近!

    札幌市東区/保育士/正社員/企業主導型保育園/年収300万以上/駅近!

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/11/28
    • 掲載終了予定日:2024/12/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    《札幌市東区》
    保育園での保育のお仕事!

    【事業所の概要・特色】
    定員30名の企業主導型保育園
    0~5歳児までのお子様を対象
    「子ども達の自立を促し、人として強く正しく育てる保育」理念
    年末年始休園

    【業務内容詳細】
    仕事内容
    2ヶ月から未就学児(異年齢合同保育)のお子様の保育、
    カリキュラムや行事の準備・実施、衛生管理、
    外遊び引率、給食準備、保護者の対応など

    独自のシステム
    他の認可保育園のように毎日同じ時間に登園・降園する
    という決まった保育メニューではないのが特徴。
    きめ細かなサービス(多様な保育コース)が
    お母さん、お父さんからの人気のポイント!
    園児の登園・降園時間や、年齢ごとの園児の数と必要なスタッフ数、
    昼食・夕食・おやつの必要な人数、アレルギーの有無までを、
    いつでも確認することができます。

    ※まずは施設見学だけでも可能です
     お気軽にご相談ください!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      保育士資格必須
      +幼稚園教諭、子育て支援員、看護師、准看護師、保健師
       の資格をお持ちの方は尚可

      ※未経験・ブランクOK

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市

      北海道札幌市東区札幌市東区北17条東15-4-20
      交通

      札幌市営地下鉄東豊線 環状通東駅

      地下鉄東豊線「環状通東駅」徒歩4分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      8:00~19:00
      開園時間内で実働8時間(シフト制)
      休憩は60分

      給与

      月給209000~230000円
      想定月給:209,000円~230,000円
      (基本給+資格手当)

      【給与】
      基本給
      四大卒:108日型:227,000円
          122日型:211,000円
      短大卒:108日型:225,000円
          122日型:209,000円

      【対象者に支給される手当】
      資格手当:3,000円(幼稚園教諭所有)

      交通費支給:上限22,000円(社員・アルバイト間の転向可)
      精勤手当
      早朝手当
      残業手当
      スーパー子育て支援制度
      (子ども預けながら働けます!保育料の会社負担有/認可保育園とほぼ同額で利用可)
      キャリアチェンジ制度
      帰省休暇ごほうび休暇
      自立支援手当(関東エリアで働きたい!という方を応援)
      まんぷく手当(勤務地によって支給される手当/給食代の補助)
      賞与:年2回 ※業績と評価による
      昇給:随時

      ※その他の福利厚生については
       「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

      休日・休暇

      月8~10日程度
      ※完全週休2日と同様の休日日数です。
      年間休日 108日型 or 122日型
      ※年間の休日数の選択が可能です。
       仕事もプライベートも充実できる環境があります!

      有給休暇
      慶弔休暇
      夏期休暇
      年末年始休暇
      帰省休暇ごほうび休暇
      (年間3日付与/日曜、祝日や他の休日と連続して取得可)

      待遇・福利厚生

      交通費支給
      社会保険完備
      昇給
      賞与
      福利厚生制度あり
      各種手当あり
      各種休暇制度あり
      マイカー通勤可(無料駐車場)
      スーパー子育て支援制度
      ・お客様だけでなく、社員の子育ても応援!
      ・豊富な種類の保育コースをもつ姉妹園に
       子どもを預けながら働けます!
      ・保育料も会社が【約6割】を負担!
      ・実際に活用しているスタッフも多くいるので
       是非お話を聞きにきてください

    • 求人情報

      求人の特徴

      保育CP-02

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