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    • セントスタッフ株式会社の求人情報(札幌市東区/保育士/正社員/認可保育園/麻生駅・新琴似駅/土曜出勤時は振替休あり/年間休日多い)

    セントスタッフ株式会社

    札幌市東区/保育士/正社員/認可保育園/麻生駅・新琴似駅/土曜出勤時は振替休あり/年間休日多い

    札幌市東区/保育士/正社員/認可保育園/麻生駅・新琴似駅/土曜出勤時は振替休あり/年間休日多い

    新着
    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/10/08
    • 掲載終了予定日:2024/11/30
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    認可保育園での保育のお仕事【正社員募集】

    【仕事内容】
    ・乳幼児の保育
    (お散歩、食事介助、おむつ替えや着替え介助など)
    ・保護者対応
    ・保育に関わる事務
    ・施設内の清掃業務

    【園の概要・特色】
    ・札幌市東区の認可保育園
    ・定員60名
    ・年間休日130日以上!
     しっかりお休みを取れるので、前向きな気持ちで働けます!
    ・持ち帰りは原則禁止!
    ・残業も少な目!

    ※都心部へのアクセスがよく、また近隣には北40条東公園などの公園があり、豊かな動植物に触れ四季の移り変わりを感じることが出来ます。
    全面ガラス張りの保育室は温かい日差しが差し込み、保育室全体が穏やかで和やかな雰囲気です。
     
    ※園見学だけでも可能です!お気軽にご相談ください!

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      保育士資格をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市

      北海道札幌市東区札幌市東区北43条東1-3-1
      交通

      札幌市営地下鉄南北線 麻生駅

      地下鉄南北線『麻生駅』徒歩10分
      JR『新琴似駅』徒歩12分
      ※マイカ−通勤可

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      【実働8時間 / 休憩60分】
      07:00~19:00 の間のシフト制

      《シフト例》
      1)07:00~16:00
      2)08:00~17:00
      3)10:00~19:00 など

      月~金曜日(土曜日は月1~2日程度出勤あり)
      ※土曜出勤に場合、平日で振替取得
      時間外 月平均4.7時間程度

      給与

      月給194700~242130円
      想定月給:194,700円~242,130円
      (基本給+資格手当+固定残業手当+その他手当)

      【給与】
      基本給 156,590円~201,230円
      資格手当 15,000円
      固定残業手当:14,110円~16,900円(月10時間分)
      ※時間外勤務の有無に関わらず全額支給
      ※10時間を超えた分は、別途残業代として支給

      その他手当:9,000円

      【対象者に支給される手当】
      住宅手当 10,000円/月(規定あり)
      通勤手当 実費支給(上限なし)
      退職金制度あり(勤続5年以上)

      ※賞与(年3回/1.5ヶ月分)
      ※昇給(年1回/月1,000円~3,000円)
      ≪モデル年収≫
      ・入社3年目(中途・25歳):年収 約2,950,000円
      ・入社5年目(新卒・26歳):年収 約3,020,000円
      ・入社10年目(中途・32歳):年収 約3,300,000円

      《給与支給》
      月末締め/翌月25日払い

      ※その他の福利厚生については
       「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

      休日・休暇

      休日
      土、日、祝、年末年始
      ※完全週休二日制(土曜出勤の場合、平日で振替取得)

      年間休日
      130日(年間休日125日 + 夏季休暇5日)+ 有給休暇

      休暇
      夏季休暇(5日間)
      年末年始休暇(12/29~1/3)
      有給休暇
      リフレッシュ休暇
      特別休暇

      待遇・福利厚生

      ・交通費全額支給
      ・昇給(年1回)
      ・賞与(年3回)
      ・育児休暇(多数実績あり)
      ・永年勤続表彰(勤続10年を迎える職員に、賞与とリフレッシュ休暇が出ます)
      ・ベネフィットステーション(飲食店、宿泊・レジャー施設などの割引)
      ・各種保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
      ・研修制度(園内研修、保育技術研修、姉妹園交流研修、社外研修など)
      ・退職金制度
      ・定年制あり(一律60歳)
      ・再雇用制度あり(上限65歳まで)
      ・試用期間あり(期間3ヶ月:同条件)

    • 求人情報

      求人の特徴

      保育CP-02

    • 企業情報

      会社情報
      セントスタッフ株式会社
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