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セントスタッフ株式会社
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：企業内保育託児所 定員：80名 開設：2009年7月 【おすすめポイント】 ・基本給以外に交通費支給あり ・年間休日120日以上！各種休暇制度あり。 ・シフト制のため、ご自身のご都合に合わせたご勤務が可能です。 ・6時間以上のご勤務で時間短縮正社員でのご就労も応相談。
【必須資格／経験】 ・保育士資格必須
正社員
名古屋市
JR中央本線(名古屋～塩尻) 鶴舞駅から徒歩で５分
～ 【勤務時間詳細】 7:30～22:00の間で実働8時間（休憩60分） ※6時間勤務より、時間短縮正社員の相談も可能。（社内規定あり）
月給210000~237000円 月給：210,000円～237,000円 【内訳】 基本給：182,000円～209,000円 【その他】 資格手当 13,000円 施設手当 15,000円 *異動により変更あり 残業代別途支給 交通費支給（28,000円/月上限） 昇給：年1回あり 賞与：年2回あり ※試用期間：3か月（同条件） ※雇用期間の定め：なし
・週休2日制（日祝 / 土曜シフト制 / 振替休日あり） ※お休みの曜日は施設により異なる場合があります ・年間休日121日 ・夏季・冬季の長期休暇取得可能 ・有給休暇（初年度10日間、最大20日間） ・慶弔休暇、産休・育休制度
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ・受動喫煙対策について：対策あり（敷地内禁煙） ・交通費支給あり ・ポピンズサービス優待利用 ・育児・介護休職制度 ・退職（永年勤続者表彰金）制度あり ・有給休暇取得制度あり
保育CP-02
