• セントスタッフ株式会社

    【横浜市戸塚区】介護職/正社員/介護付き有料老人ホーム/賞与あり/子育て支援充実/車通勤可

    【横浜市戸塚区】介護職/正社員/介護付き有料老人ホーム/賞与あり/子育て支援充実/車通勤可

    正社員
    シフト勤務

    セントスタッフ株式会社

    • 情報更新日:2024/11/25
    • 掲載終了予定日:2024/12/31
    情報提供元: HR Ads Platform

    仕事内容

    具体的な業務内容

    \主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
    ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
    ・職員の仲が良く働きやすい
    ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
    子育てと両立しやすい職場環境です!!
    育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

    「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

    高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。

    【主な業務内容】
    ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
    ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
    ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
    ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
    ・居室からリビングやホールへの誘導
    ・離床介助、臥床介助
    ・ナースコールの対応
    ・介護記録の記入または入力
    ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)

    ーー【お仕事先情報】ーー
    施設形態:介護付き有料老人ホーム
    定員:66名
    開設:2012年4月

    【おすすめポイント】
    ・手当充実!勤続年数に応じた手当他、腰を据えて働ける条件を揃えています。
    ・子供手当や保育所手当あり。子育て支援が充実しています。
    ・研修制度や資格取得支援あり。スキルアップを応援します。
    ・バス停「集会所前」徒歩3分。車通勤も可能です。

    【データで見るセントスタッフのリアル!】
    〇社員について!
    ・従業員数269名!
    ・平均年齢36.9歳!
    ・男女比率!
     男性39% 女性61%

    男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

    〇働きやすさ!
    ・女性社員の育休取得率100%
    ・仕事定着率98%!

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      【必須資格/経験】
      介護の経験がある方
      介護の資格をお持ちの方

      【ウェルカム要件】
      普通運転免許保有者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      横浜市

      神奈川県横浜市戸塚区横浜市戸塚区深谷町1413-1
      交通

      バス停「集会所前」徒歩3分

      勤務時間


      【勤務時間詳細】
      シフト制(月170時間)
      7:00~16:30
      10:00~19:30
      (実働8時間・休憩60分)

      16:30~9:30
      (実働16時間・休憩60分)

      給与

      月給220000~240000円
      月給:220,000~240,000円

      ≪備考・その他≫
      資格手当:介護職員実務者研修:10,000円/月
           介護福祉士:18,000円/月

      時間帯別手当:6:00~8:00・18:00~22:00→150円/時間
             22:00~6:00→420円/時間

      勤続年数手当(在籍年数に応じて手当支給)
      ・在籍1年以上:2,000円/月~
      ※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年増額あり。
      ※在籍8年以上:20,000円/月

      子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給
      ・子1名につき、3,000円/月(社内規定あり)

      保育所手当:ニチイの企業主導型保育園を利用する方に支給10,000円/月(社内規定あり)
      通勤交通費実費支給:上限50,000円/月(規定による)
      昇給あり
      賞与あり
      試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
      雇用期間の定めなし

      休日・休暇

      4週6休以上
      シフト制 ※希望を考慮し決定

      年次有給休暇:法定通り付与(半日単位での取得可)
      夏季休暇(日数は年度毎に決定)
      家族愛休暇
      看護介護休暇
      学校行事休暇
      結婚休暇
      産前産後休暇
      忌引休暇
      生理休暇 等
      ※取得には一定の要件あり

      待遇・福利厚生

      社会保険完備(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
      制服貸与
      退職慰労金制度あり(勤続7年以上)
      従業員向け保育園あり(エリアによる)
      勤続年数手当(在籍年数に応じて手当支給)
      ・在籍1年以上:2,000円/月~
      ※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年増額あり。
      ※在籍8年以上:20,000円/月
      子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給
      ・子1名につき、3,000円/月(社内規定あり)
      保育所手当:ニチイの企業主導型保育園を利用する方に支給10,000円/月(社内規定あり)
      通勤交通費実費支給:上限50,000円/月(規定による)
      昇給あり
      賞与あり
      研修制度あり
      資格取得支援制度
      受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

    • 求人情報

      求人の特徴

      介護CP-02

    • 企業情報

      会社情報
      セントスタッフ株式会社
    • 応募方法