具体的な業務内容
【職種】
児童発達支援管理責任者
【雇用形態】
正社員
【メリット】
未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 昇給・賞与あり ブランクOK 扶養内勤務OK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備
【給与】
月給 230,000円〜
（想定年収：2,760,000円〜）
・通勤手当：上限6,000円
・昇給あり
・賞与あり
※試用期間は6ヶ月です。
（その間の条件に変更はありません。）
児童発達支援管理責任者
【仕事内容】
ーーーーーーーーポイントーーーーーーーー
〇土日休み
しっかりとお休みが取れる環境なので、
プライベートとの両立もバッチリです！
〇残業なし
オンオフのメリハリをつけて働けるので、
ワークライフバランスがとれる職場
〇育児応援
0〜2歳児の保育料は全額負担します！
また、お子さんの体調不良や学校行事での
お休みは配慮するのでご安心ください！
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【まるまるクラブについて】
当施設は、障がいを持つ小中高生が、第2の我が家として放課後や休日に利用する福祉施設です！
一人ひとりに寄り添い、「できた！」を増やせるような療育を提供し、子どもたちやご家族、スタッフの笑顔が溢れる施設を目指しています！
【業務内容】
放課後等デイサービスでの業務
・個別支援計画の作成
・アセスメントやモニタリング
・関係機関との連絡や調整
・保護者との面談や相談支援
・スタッフのサポート 等
【研修・教育】
最初は施設の状況や、子どもたちのことを覚えることからスタートしていただきます。
しっかりサポートするのでご安心ください！
皆様のご応募お待ちしております！
【応募資格】
【必須資格】
・児童発達支援管理責任者
【休日・休暇】
・完全週休2日制
・土日休み
・年間休日105日
・年次有給休暇（法定通り）
・育児休業（実績あり）
【待遇・福利厚生】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・再雇用制度
・保育料全額負担（0〜2歳児）
【勤務地】
大分県大分市森286-2
【最寄り駅】
鶴崎駅
【アクセス】
鶴崎駅から車で12分
車通勤可（無料駐車場あり）
【応募方法】
【応募後のプロセス】
