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アスノシステム(株)
当社の経営戦略・事業計画の立案、人事戦略などを担うチームにて、全社の組織再編や人事制度の企画・運営をお任せします。まずは既存の人事制度の運用などから始め、将来的には人事制度・研修の企画をお任せします ＜具体的な業務＞ 各事業部の事業部長や当社の社長などと関わりながら、企業課題、事業課題に対して、最適な組織編成を行ったり、教育/評価/給与体系といった人事制度の改善、エンゲージメント向上のための制度構築などをご担当いただきます。
正社員
東京23区、その他東京都
09:30～ 18:30
年収500～ 700万円
＜必須＞ ●1社において、労務、人事制度企画、研修の企画・運営、育成に関わる業務のご経験(3年以上)
＜活かせる力/ご経験＞ ●労務実務のご経験●人員計画策定のご経験●IT業界でのご経験 ＜求める人物像＞ ●社員の悩みや課題意識を吸い上げるために、社内のボトムからトップまでどこにでも入っていき、積極的にコミュニケーションを取れる方
