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日本ピグメント(株)
人事職として以下の業務をお任せします。 ■人事分野 人材採用全般の実務（新卒／中途）、入退社対応、人材育成／研修制度の 運営管理、人事評価制度の企画／運用管理、各種研修の運営管理、人事発令、配置異動業務、人事関連規程の制定・改廃 ※将来的には、下記の労務分野についても担当いただく可能性があります。 ■労務分野 給与、賞与計算（システム運用）、勤怠管理（システム運用）、所得税・住民税税の徴収、各種社会保険実務、福利厚生対応（保有保養所、会部契約保養所の管理）、健康診断
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 17:30
年収450～ 670万円
【必須】■新卒採用の実務経験（企画・募集・選考・受け入れ、など） ■人材育成の全社的な運用、または組織開発の経験 【尚可】■中途採用の実務経験（企画・募集・選考・受け入れ、など）
■労務管理経験（100名以上の給与計算経験） ■労務諸問題対応・解決経験 ■人事労務管理系のシステムのDX推進経験 ■採用マーケティング／採用ブランディングの強化等の経験 ■戦略人事や人事制度の施策を自分で企画提案・実行し、貢献した経験 ■人事制度構築経験
