具体的な業務内容
労務業務を担当。勤怠管理・給与計算・社会保険・入退社・労務問題対応業務が日々のメイン。役職候補としてお迎えし、早期ご活躍をご期待。使用システムはOBIC。単身者用社宅は自己負担1万円で使用可能です。
【具体的業務】■採用時や雇用条件更新時の労働契約作成及び運用。/■人事・従業員データ管理。/■給与計算。/■福利厚生管理。/■社会保険や労働保険の手続き。/■労働条件・福利厚生改善のための社内企画。/■労働組合対応。/■労務トラブル予防及び対応。/■年末調節。/■メンバーマネジメント。/■部長等との各種調節。【特徴】現在九州中心に全国で349店舗展開。長期的に1,500店舗展開及び売上1兆円を目指し中。