具体的な業務内容
■月次/年次決算/予算作成■予算に対する実績の月次差異分析■月次経営報告および予測プロセスの監督およびサポート■シームレスで効率的な予算編成プロセスのサポート
■内部統制の方針と手順の実施をサポートし、会社および法定規制の遵守を保証。■臨時プロジェクトへの参加■その他関連業務。
【本ポジションの期待役割】■経営管理体制の強化を通じて企業価値を向上させ、経営管理の効率化と投資家や外部関係者等への報告プロセスの改善を図る。■ホテル及び他部門のインフラをサポートするための経理部組織の改善。■チーム及び部下の教育。